Skyldighet att arbeta för flyktingar: Möjligheter och risker i Meiningen -distriktet
Skyldighet att arbeta för flyktingar: Möjligheter och risker i Meiningen -distriktet
Schmalkalden-Meiningen, Deutschland - Under det senaste halvåret har debatten om skyldigheten att arbeta för flyktingar i Tyskland tagit på sig. Detta ämne diskuteras särskilt i Thuringia: [Inüdthüringen] (https://www.insuuthuingen.de/inhalt.migrationpolitik-Arbung-gt-nicht-zum-nulltarif. Nuvarande Situation i ett distrikt. I en språkkurs.
En avgörande punkt är den rättsliga förordningen som gör det möjligt för vuxna flyktingar att begå flyktingar i Thuringia. I Saale-Orla-distriktet och i distriktet Schmalkalden-Meinineen experimenteras det redan med en sådan skyldighet att arbeta. Cirka 300 flyktingar bor där, och cirka hälften av dem bör användas för att arbeta. I mars i år har cirka 60 flyktingar redan kontaktats för att ta på sig icke -vinstdrivande arbete. Det kommer att vara intressant att observera hur dessa åtgärder kommer, särskilt eftersom flyktingar endast får 80 cent per timme.
Utmaningar inom integration
Trots denna skyldighet att arbeta är hinder för flyktingar att hitta ett vanligt jobb fortfarande höga. Tillgång till arbetsmarknaden är ofta svår av restriktiva godkännanden och språkbarriärer. MDR betonar att det har lyckats hitta arbete i Tyskland fram till slutet av 2024. I december 2024 var detta värde endast 45,9%, medan 43.8 var beroende av socialt stöd.
Unionen och SPD fortsätter att arbeta för att flyktingar ska introduceras på arbetsmarknaden utan sysselsättning genom specialerbjudanden. CDU: s inre politiker Alexander Throm är övertygad om att arbete inte bara främjar integration utan också sparar offentliga medel. ”Integrationsavtal” skulle kunna förskriva erkända flyktingar som inte arbetar, obligatoriska jobb eller utbildningsställningar. Dessa åtgärder är emellertid också med skepsis, eftersom många experter påpekar att sådana program är dyra och effektiviteten inte är olycklig.
situationen för uakrainiska flyktingar
Intressant nog är situationen för de ukrainska krigsflyktingarna under ett annat ljus. Du behöver inte gå igenom asylförfaranden, men du behöver ett uppehållstillstånd för att kunna arbeta. Även här finns det en positiv utveckling: över 40% av cirka 33 000 flyktingar från andra länder i Thuringia har redan hittat ett jobb. Däremot är andelen arbetande kvinnor bland flyktingarna mycket låg med mindre än 20%, vilket indikerar ytterligare sociala utmaningar.En stor oro för den federala regeringen är den så kallade "JobTurbo", som är avsedd att främja samarbete mellan de ansvariga myndigheterna och arbetsgivarna. Det är fortfarande spännande om dessa initiativ kommer att underlätta flyktingintegrationen i framtiden och hur allmän opinion kommer att utvecklas på de nuvarande åtgärderna. Det finns nya tillvägagångssätt, men frågorna om distributionen av ansvar och den faktiska genomförbarheten förblir i hjärtat av diskussionen.
Sammanfattningsvis bör det noteras att när det gäller arbetsskyldigheten för flyktingar kan det inte bara tänkas på en -sidosid. Området för spänning mellan integration, sociala aspekter och ekonomisk nödvändighet är fortfarande ett ämne som också måste undersökas mer exakt i framtiden.| Details | |
|---|---|
| Ort | Schmalkalden-Meiningen, Deutschland |
| Quellen | |
Kommentare (0)