脚手架工工资上涨：更多的钱和更好的条件！

脚手架工工资上涨：更多的钱和更好的条件！

在科隆及其他地区，将于 2025 年 11 月 1 日生效的脚手架关税上调引起了轰动。该行业对于外墙涂漆、屋顶、外墙保温和教堂塔楼翻新等建筑施工至关重要。脚手架工经常在极端条件下工作——风和天气、炎热和寒冷。因此，BAU图林根州工业工会的Ralf Eckardt证实，新的工资增长考虑到了恶劣的工作条件，对工人来说是一个重大的改善。由于谈判现已达成协议，业界充满信心地期待着新的一年。

从2025年11月1日起，基本工资将上涨7.5%，达到每小时19.25欧元，随后从2026年10月1日起，将再次上涨4.4%，达到每小时20.10欧元。这些都是业内高度重视的公平薪酬方面的重大进步。培训津贴也将增加：第一年的培训津贴将增加75欧元，达到1,125欧元。第二年的培训费用为1,300欧元，第三年的培训费用为1,550欧元，这使得进入专业领域对许多年轻人来说更具吸引力。这些调整清楚地表明，手工艺对于年轻人来说可以成为一门好生意。

为员工提供额外福利

新协议的另一个要点是引入集体夏季损失补贴。在极端天气条件下，公司现在有机会在5月1日至8月31日之间申请最多50小时的夏季损失赔偿。在这种情况下，每小时工资的 75% 会得到报销，这样员工就不会被扣工资。此外，附加养老金将提高10%，这对于退休保障来说是一大进步。

该集体协议将于2027年10月31日结束，但行业最低工资的调整也引人注目。从2026年1月1日起，最低工资将提高至14.35欧元，并于2027年1月1日再次上涨至14.90欧元。这些上涨不仅为工人提供了财务灵活性，也为整个行业带来了积极信号。

集体谈判的结果得到了IG Bau的确认，但目前尚未有官方新闻稿发布。 IG Bau 联邦副主席形容这一结论非常出色，并认为这是员工健康保护的一个突破。这表明，即使在暴风雨时期，争取公平工作条件和公平工资的斗争仍在继续。

工资和培训津贴的增加以及具体规定的出台，不仅是对艰苦工作条件的认可，也是脚手架行业每个人迈向更美好未来的明确一步。人们可以乐观地期待未来几年和更公平的工作环境。