Συλλογική σύμβαση εργασίας στο Πανεπιστημιακό Νοσοκομείο Cottbus: Καλύτεροι μισθοί και λιγότερη εργασία!

Συλλογική σύμβαση εργασίας στο Πανεπιστημιακό Νοσοκομείο Cottbus: Καλύτεροι μισθοί και λιγότερη εργασία!

Μια αχτίδα ελπίδας για τους εργαζόμενους του Ιατρικού Πανεπιστημίου του Lausitz - Carl Thiem (MUL-CT)! Μετά από εντατικές συλλογικές διαπραγματεύσεις, οι οποίες ολοκληρώθηκαν την περασμένη Πέμπτη, επετεύχθη συμφωνία που αυξάνει σταδιακά τις αποδοχές στο 99,5% του TVöD. Οι νέοι κανονισμοί επηρεάζουν περίπου 2.350 υπαλλήλους και 570 εκπαιδευόμενους στο MUL-CT και αντιπροσωπεύουν ένα σαφές βήμα προς την εκτίμηση, όπως Niederlausitz aktuell αναφέρει.

Στις αρχές Ιουλίου 2025, τα επιτραπέζια τέλη θα αυξηθούν στο 99% του νέου TVöD, ενώ το 99,5% θα πρέπει να επιτευχθεί από τον Αύγουστο του 2026. Αυτό συνεπάγεται επίσης μείωση των ωρών εργασίας σε 38,5 ώρες την εβδομάδα, που θα μειωθεί σε 38 ώρες από την 1η Ιανουαρίου 2026. Οι εργαζόμενοι μπορούν επίσης να προσβλέπουν σε υψηλότερες 2 ημέρες vac. Οι προσαρμογές δεν είναι μόνο μια αχτίδα ελπίδας, δίνουν επίσης στους εργαζόμενους στον τομέα της υγείας την αίσθηση ότι οι συνεισφορές τους αναγνωρίζονται.

Μια νίκη για τους ασκούμενους

Η Ver.di έχει επίσης δεσμευτεί με τους εκπαιδευόμενους. Μπορούν να προσβλέπουν σε επιπλέον 75 ευρώ το μήνα στο επίδομα εκπαίδευσης τους αναδρομικά από την 1η Απριλίου 2025. Ένα επιπλέον μπόνους 75 ευρώ θα προστεθεί από τον Μάιο του 2026, ενώ ο εβδομαδιαίος χρόνος εκπαίδευσης θα μειωθεί στις 38,5 ώρες. Αυτές οι αλλαγές είναι ιδιαίτερα σημαντικές καθώς αυξάνουν την ελκυστικότητα της αγοράς εργασίας για τις μελλοντικές γενιές στον τομέα της υγείας, όπως υπογραμμίζει το σωματείο<[ver.di](https://bb.verdi.de/presse/pressemitigungen/++co++e06a4420-3551-11f0-9b4d-021f4e2e>f.

Ωστόσο, αυτή η συμφωνία δεν είναι σημαντική μόνο για το MUL-CT. Ολόκληρος ο κλάδος αυτή τη στιγμή βιώνει αλλαγές. Για παράδειγμα, πρόσφατα σημειώθηκε μια σημαντική ανακάλυψη στις συλλογικές διαπραγματεύσεις για περισσότερους από 61.000 γιατρούς σε δημοτικά νοσοκομεία. Η συμφωνία αυτή συνεπάγεται αυξήσεις μισθών και βελτιώσεις στις συνθήκες εργασίας, δείχνοντας ότι υπάρχει αισθητή αύξηση των πιέσεων στις νοσοκομειακές υπηρεσίες για βελτίωση των συνθηκών εργασίας. Η Ένωση Δημοτικών Εργοδοτικών Ενώσεων ήταν σε θέση να αυξήσει, αλλά όχι μόνο να επιτύχει συμφωνία επίσης υψηλότερες προσαυξήσεις για υπηρεσίες νύχτας, Σαββατοκύριακου και αργιών.

Πού πάει το ταξίδι;

Η ανάπτυξη του MUL-CT αποτελεί μέρος μιας συνολικής ανάπτυξης της πανεπιστημιακής ιατρικής, η οποία αναμένεται να κοστίσει περίπου 3,7 δισεκατομμύρια ευρώ έως το 2038, με περισσότερο από το μισό αυτού του ποσού να βαρύνει την ομοσπονδιακή κυβέρνηση. Οι πρώτοι φοιτητές έχουν προγραμματιστεί να ξεκινήσουν τις σπουδές τους στην ιατρική το χειμερινό εξάμηνο 2026/27. Αυτή η πρώιμη συμφωνία στις συλλογικές διαπραγματεύσεις όχι μόνο προσφέρει ανακούφιση, αλλά και ασφάλεια σχεδιασμού για όλους τους εμπλεκόμενους. Εργαζόμαστε μαζί για να διασφαλίσουμε ότι το σύστημα υγείας θα παραμείνει ισχυρό στο μέλλον και ότι οι εργαζόμενοι επωφελούνται από αυτό.

Συνοπτικά, μπορεί να ειπωθεί ότι η συμφωνία για το MUL-CT αντιπροσωπεύει ένα θετικό μήνυμα για ολόκληρο τον κλάδο και όχι μόνο παρέχει στους εργαζόμενους καλύτερες συνθήκες, αλλά και αυξημένη εκτίμηση. Σε μια εποχή που η έλλειψη ειδικευμένων εργαζομένων θέτει τεράστιες προκλήσεις για το σύστημα υγειονομικής περίθαλψης, αυτό είναι ένα βήμα προς τη σωστή κατεύθυνση.