Kollektiivleping Cottbusi ülikooli haiglas: parem palk ja vähem tööd!

Kollektiivleping Cottbusi ülikooli haiglas: parem palk ja vähem tööd!

Lootuskiir Lausitzi Meditsiiniülikooli töötajatele - Carl Thiem (MUL-CT)! Möödunud neljapäeval lõppenud intensiivsete kollektiivläbirääkimiste järel jõuti kokkuleppele, mis tõstab tasu järk-järgult 99,5%-ni TVöD-st. Uued eeskirjad puudutavad umbes 2350 töötajat ja 570 praktikanti MUL-CT-s ning on selge samm tunnustuse poole, nagu Niederlausitz aktuell.

2025. aasta juuli alguses tõusevad tabelitasud 99%-ni uuest TVöD-st, samas kui 99,5%-ni peaks jõudma augustist 2026. Sellega kaasneb ka tööaja vähendamine 38,5 tunnini nädalas, mis alates 1. jaanuarist 2026 väheneb 38 tunnini. Samuti saavad töötajad 2-7 päeva võrra suuremaid puhkusetasusid ja lisatasusid oodata. mitte ainult lootuskiir, vaid annavad tervishoiutöötajatele ka tunde, et nende panust tunnustatakse.

Võit praktikantide jaoks

Ver.di on ka praktikantidele tugevalt pühendunud. Nad võivad tagasiulatuvalt alates 1. aprillist 2025 oodata täiendavat 75-eurost koolitustoetust kuus. Alates 2026. aasta maist lisandub 75-eurone lisatasu, kusjuures iganädalane koolitusaeg väheneb 38,5 tunnini. Need muutused on eriti olulised, kuna need suurendavad tööturu atraktiivsust tulevaste põlvkondade jaoks tervishoiusektoris, nagu ametiühing rõhutab<ver.di2f21de.

See kokkulepe pole aga oluline ainult MUL-CT jaoks. Kogu tööstusharu kogeb praegu muutusi. Näiteks toimus hiljuti läbimurre munitsipaalhaiglate kollektiivläbirääkimistes üle 61 000 arstiga. See leping toob endaga kaasa palgatõusu ja töötingimuste paranemise, mis näitab, et haiglateenustele on märgatavalt suurenenud surve töötingimuste parandamiseks. Munitsipaaltööandjate ühenduste liit suutis saavutada mitte ainult öise palgatõusu, vaid ka kõrgema kollektiivlepingu. nädalavahetuse ja pühade teenused.

Kuhu reis läheb?

MUL-CT väljatöötamine on osa ülikoolimeditsiini terviklikust arendusest, mis läheb 2038. aastaks eeldatavasti maksma ligikaudu 3,7 miljardit eurot, kusjuures üle poole sellest summast kannab föderaalvalitsus. Esimesed üliõpilased alustavad meditsiiniõpinguid 2026/27 talvesemestril. See varajane kollektiivläbirääkimiste kokkulepe ei paku mitte ainult leevendust, vaid ka planeerimiskindlust kõigile asjaosalistele. Teeme koostööd selle nimel, et tervishoiusüsteem oleks ka tulevikus tugev ja töötajatele sellest kasu saaks.

Kokkuvõtvalt võib öelda, et MUL-CT leping on positiivne signaal kogu tööstusharule ning mitte ainult ei paku töötajatele paremaid tingimusi, vaid suurendab ka tunnustust. Ajal, mil oskustööliste puudus seab tervishoiusüsteemile tohutult väljakutseid, on see samm õiges suunas.