Διαμάχη συλλογικών διαπραγματεύσεων στην κλινική Elbe-Elster: Δεν υπάρχει συμφωνία!

Διαμάχη συλλογικών διαπραγματεύσεων στην κλινική Elbe-Elster: Δεν υπάρχει συμφωνία!

Οι συλλογικές διαπραγματεύσεις για περίπου 680 μη ιατρικούς υπαλλήλους και 60 ασκούμενους στην Elbe-Elster Klinikum GmbH βρίσκονται σε κίνδυνο. Πως dgb.de αναφέρθηκε, δεν υπήρξε προσφορά από τον εργοδότη όταν ξεκίνησαν οι διαπραγματεύσεις στις 21 Αυγούστου 2025. Η επόμενη ακρόαση έχει προγραμματιστεί για τις 3 Σεπτεμβρίου 2025 στις 10 π.μ. στο Finsterwalde.

Οι συζητήσεις για μια νέα μισθολογική κλίμακα, η οποία προορίζεται να ρυθμίσει την τοποθέτηση των εργαζομένων στις αντίστοιχες ομάδες αμοιβών, επαναλήφθηκαν μετά από διακοπή τον Δεκέμβριο του 2024. Ο Ralf Franke, διαπραγματευτής του ver.di, μπαίνει στην ουσία του θέματος: "Ο υφιστάμενος κανονισμός είναι ξεπερασμένος και χρειάζεται επειγόντως αναθεώρηση". Ωστόσο, παραμένει ασαφές εάν οι εργοδότες είναι διατεθειμένοι να ανταποκριθούν στο αίτημα της ver.di για υιοθέτηση της μισθολογικής κλίμακας από τη συλλογική σύμβαση για τη δημόσια υπηρεσία (TVöD).

Οι απαιτήσεις στο τραπέζι

Το σωματείο ver.di ζητά την υιοθέτηση της μισθολογικής κλίμακας TVöD από το 2018 και έχει διατυπώσει σαφή αιτήματα. Από την 1η Ιουλίου 2025, οι εργαζόμενοι θα πρέπει να λαμβάνουν 8% περισσότερες αμοιβές μηνιαίως, αλλά τουλάχιστον 350 ευρώ. Επίσης, ζητείται μείωση του εβδομαδιαίου ωραρίου από 39 σε 38,5 ώρες με πλήρη μισθολογική αποζημίωση.

• Anhebung der Zulagen für Schicht- und Wechselschichtarbeit auf das Niveau des TVöD
• Erhöhung der Jahressonderzahlung auf TVöD-Niveau
• Mehr Zusatzurlaub für Wechselschichtarbeit und ab 2027 ein weiterer Urlaubstag analog zum TVöD

Βελτιώσεις προβλέπονται και για τους εκπαιδευόμενους: στη λίστα επιθυμιών είναι η αύξηση της αμοιβής της εκπαίδευσης κατά 150 ευρώ και μια επιπλέον ημέρα διακοπών από το 2027. Οι υπάρχουσες συλλογικές συμβάσεις έχουν ήδη καταγγελθεί από τη ver.di στις 30 Ιουνίου 2025, γεγονός που ασκεί πρόσθετη πίεση στην κατάσταση.

Το Elbe-Elster Klinikum έχει επανειλημμένα διαπραγματευτεί με τον ver.di στο παρελθόν. Στον τέταρτο γύρο διαπραγματεύσεων στις 26 Μαρτίου 2024, επετεύχθη συλλογική σύμβαση που προέβλεπε αύξηση των συλλογικών μισθών από τον Απρίλιο και τον Νοέμβριο του 2024. Αυτή η συλλογική σύμβαση διήρκεσε έως τις 30 Ιουνίου 2025 και έφερε ορισμένες βελτιώσεις για τους εργαζόμενους, συμπεριλαμβανομένης της πληθωριστικής αποζημίωσης και μείωσης των ωρών εργασίας από 40 σε 39,5 ώρες.

Αλλά η τρέχουσα κατάσταση είναι απογοητευτική. Στις 21 Αυγούστου, δεν υπήρξε συμφωνία για το νέο μισθολογικό κλιμάκιο επειδή υπάρχουν διαφορετικές απόψεις για μεμονωμένες ομάδες εργασίας. Είναι πλέον ακόμη πιο σημαντικό οι διαπραγματεύσεις της 3ης Σεπτεμβρίου να οδηγήσουν σε έναν εποικοδομητικό διάλογο. Ο επείγων χαρακτήρας ενός αποτελέσματος αναγνωρίζεται από όλες τις πλευρές, αλλά το πώς θα εξελιχθεί τελικά μένει να φανεί.

Οι διαπραγματεύσεις δεν θα μπορούσαν μόνο να είναι σημαντικές για τους πληγέντες εργαζόμενους και τους εκπαιδευόμενους, αλλά και να επηρεάσουν το μέλλον ολόκληρης της τοποθεσίας της κλινικής. Η Elbe-Elster Klinikum GmbH, η οποία υποστηρίζεται από την περιφέρεια Elbe-Elster και έχει εσωτερική συλλογική σύμβαση με την ver.di από το 2008, βρίσκεται σε μια κρίσιμη φάση εδώ.

Μένει να ελπίζουμε ότι, προς το συμφέρον των εργαζομένων και το μέλλον της κλινικής, θα επιτευχθεί το συντομότερο δυνατό μια συμφωνία που να ικανοποιεί όλους τους εμπλεκόμενους. Περισσότερες πληροφορίες και εξελίξεις αναμένονται καθώς πλησιάζει η προθεσμία για μεγαλύτερη σαφήνεια.