Gydytojų trūkumas Perleberge: tarptautiniai gydytojai neša viltį!
Daugelis gydytojų iš migrantų dirba Prignitzo rajono ligoninėje. Didžiausias dėmesys skiriamas kvalifikuotų darbuotojų trūkumui ir užsienio kvalifikacijų pripažinimui.

Gydytojų trūkumas Perleberge: tarptautiniai gydytojai neša viltį!
Prignitz rajono ligoninė Perleberge yra gyvas įvairių darbo jėgos teikiamų galimybių pavyzdys. Ligoninė, kurioje iš viso dirba 1150 darbuotojų, iš kurių maždaug pusė yra migrantų kilmės, rodo, kokie svarbūs sveikatos priežiūros sektoriuje yra tarptautiniai mainai. Šie gydytojai yra iš 30 skirtingų tautų ir suteikia vertingų perspektyvų medicininei priežiūrai, pvz SVZ pranešė.
Dabartinėje situacijoje matome, kad daugelis šių gydytojų yra iš krizinių zonų. Pavyzdžiui, gydytojai iš Rusijos ir Ukrainos kartu dirba pabėgę nuo karinių konfliktų. Kad galėtų verstis praktika Vokietijoje, užsienio gydytojai turi įveikti daugybę kliūčių, pavyzdžiui, gauti medicinos praktikos licenciją. Tam, be kita ko, reikia, kad medicinos mokymas atitiktų Europos standartus ir būtų pateiktas bent B2 lygio kalbos pažymėjimas.
Kvalifikacijų pripažinimo kliūtys
Pripažinimo procesas gali būti ilgas: vidutiniškai nuo pirmojo kontakto iki įsidarbinimo trunka iki 15 mėnesių. Tai ypač sudėtinga gydytojams, atvykusiems iš šalių, kuriose vyksta karas ar privaloma karinė tarnyba, nes gauti reikiamus dokumentus dažnai būna problematiška. 2023 metais į Vokietiją atvykęs gydytojas iš Sirijos Omaras Homsy rajono ligoninę surado internetu ir kreipėsi internetu – šia galimybe naudojasi vis daugiau užsienio specialistų.
Tuo pačiu metu slaugos sektoriuje pastebimas kvalifikuotų darbuotojų trūkumas. Esamos užsienio slaugos personalo pripažinimo struktūros vis dar kuriamos. Pabėgėliams iš Ukrainos, pavyzdžiui, medicinos seselei Marynai Vorowskai, kuri taip pat baigė psichologijos studijas, iškart leidžiama dirbti Vokietijoje. Ji rado paramą, kad jos kvalifikaciją pripažintų buvusi klebonė Annette Flade.
Situacija darbo rinkoje
Kvalifikuotų darbuotojų trūkumas nėra naujas reiškinys. Vokietija priklausoma nuo užsienio darbuotojų, ypač kvalifikuotų specialistų. Pagal bpb 2022 m. apie 73 000 trečiųjų šalių piliečių atvyko su tikslu čia dirbti. Imigracija pasiekė naują lygį, ypač dėl 2023 m. Kvalifikuotos imigracijos įstatymo, kuris palengvina įdarbinimą. ES piliečiai gali lengvai įsikurti, o trečiosios šalys reikalauja leidimo dirbti.
Medicinos sektoriuje taip pat labai trūksta gydytojų. 2023 m. Vokietijoje 64 000 gydytojų buvo užsienio kilmės – daugiau nei vienas iš septynių gydytojų. Deutschlandfunk nustato. Šis skaičius per pastaruosius dešimt metų išaugo daugiau nei dvigubai. Nepaisant šių pokyčių, iki 2040 m. prognozuojamas 30–50 000 gydytojų trūkumas. Užsienio gydytojai, norintys dirbti Vokietijoje, dažnai turi laikyti žinių testą, kad patikrintų savo profesinę kompetenciją.
Atsižvelgiant į šiuos iššūkius, ligoninės vadovybė ir įdarbintojai yra nusiteikę optimistiškai. Jie tikisi supaprastinti ir sutrumpinti užsienio kvalifikuotų darbuotojų patvirtinimo procesą, siekiant ne tik kovoti su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu sveikatos priežiūros sektoriuje, bet ir patenkinti senstančios visuomenės poreikius. Norint užtikrinti ilgalaikę sveikatos priežiūrą, reikia rasti tinkamus sprendimus.