Ārstu trūkums Perlebergā: Starptautiskie ārsti rada cerību!

Ārstu trūkums Perlebergā: Starptautiskie ārsti rada cerību!

Perleberg, Deutschland - Rajona slimnīcas Prignitz Perlebergā ir dzīvs piemērs iespējām, kuras sniedz dažādi darbaspēks. Kopā ar 1150 darbiniekiem, no kuriem apmēram pusei ir migrācijas fons, slimnīca parāda, cik svarīga ir starptautiskā apmaiņa veselības aprūpē. Šie ārsti nāk no 30 dažādām valstīm un ienes medicīniskajai aprūpei vērtīgas perspektīvas, piemēram, Svz

Pašreizējā situācijā mēs redzam, ka daudzi no šiem ārstiem nāk no krīzes zonām. Piemēram, ārsti no Krievijas un Ukrainas strādā kopā pēc tam, kad viņi ir aizbēguši no militāriem konfliktiem. Lai varētu praktizēt Vācijā, ārvalstu ārstiem ir jāveic daži šķēršļi, piemēram, licences iegūšana. Cita starpā tas prasa, lai medicīniskā apmācība atbilstu Eiropas standartiem, un valodas sertifikāts tiek pasniegts vismaz B2 līmenī.

šķēršļi kvalifikācijas atpazīšanā

Atzīšanas process var būt ilgs: vidēji līdz 15 mēnešiem no pirmā kontakta līdz attieksmei. Tas ir īpaši izaicinoši ārstiem, kuri nāk no valstīm ar karu vai militāro dienestu, jo nepieciešamo dokumentu iegāde bieži ir problemātiska. Omars Homsijs, ārsts no Sīrijas, kurš ieradās Vācijā 2023. gadā, rajona slimnīcu atrada internetā un pieteicās tiešsaistē, iespēju izmantot arvien vairāk ārvalstu speciālistu.

Tajā pašā laikā ir manāms kvalificētu darbinieku trūkums māsu nozarē. Esošās ārvalstu medmāsu atpazīšanas struktūras joprojām tiek būvētas. Bēgļi no Ukrainas, piemēram, medmāsa Maryna Vorowska, kura arī pabeidza psiholoģijas pētījumus, var nekavējoties strādāt Vācijā. Viņa atrada atbalstu, atzīstot savu kvalifikāciju, ko veica bijušā mācītāja Annette Flade.

Situācija darba tirgū

Kvalificētu darbinieku trūkums nav jauna parādība. Vācija paļaujas uz ārvalstu darbiniekiem, jo īpaši kvalificētiem speciālistiem. Saskaņā ar bpb , kas ieradās ap 73 000 trešo līdzību. Imigrācija ir sasniegusi jaunu līmeni, jo īpaši ar kvalificētu darbinieku imigrācijas likumu 2023, kas atvieglo personāla atlasi. Iedzīvotāji var viegli apmesties no ES, kamēr trešajām valstīm ir nepieciešama darba atļauja.

Medicīnas nozarē ārstu trūkums ir arī akūts. 2023. gadā 64 000 ārsti Vācijā bija ārvalstu izcelsmes nekā katrs septītais ārsts, piemēram, Deutschlandfunk . Šis skaits pēdējos desmit gados ir vairāk nekā divkāršojies. Neskatoties uz šīm norisēm, 2040. gadā prognozē 30 000 līdz 50 000 ārstu trūkumu. Ārvalstu ārstiem, kuri vēlas strādāt Vācijā, bieži ir jāveic zināšanu pārbaude, lai pārbaudītu viņu profesionālo kompetenci.

Ņemot vērā šos izaicinājumus, slimnīcu līnijas un vervētāji ir optimistiski noskaņoti. Viņi cer uz vienkāršošanu un ārvalstu speciālistu apstiprināšanas procesu saīsināšanu, lai ne tikai apkarotu kvalificētu darbinieku trūkumu veselības aprūpes sistēmā, bet arī apmierinātu novecojošās iedzīvotāju vajadzības. Lai ilgtermiņā nodrošinātu veselības aprūpi, jāatrod piemēroti risinājumi.