佩勒伯格缺乏医生：国际医生带来希望！

佩勒伯格缺乏医生：国际医生带来希望！

Perleberg, Deutschland - Perleberg的Prignitz地区医院是一个生动的例子，说明了各种劳动力带来的机会。总共有1150名员工，其中约有一半具有移民背景，医院表明了国际医疗保健方面的重要性。这些医生来自30个不同的国家，并为医疗服务带来了宝贵的观点，例如Perleberg-haelfe-haelfe-haelft-haelft-haelft-haelft-haelft-haelft-haelft-haelf-haelf-haelft--der-der-arzent-arzent-arzent-arzent-arzent-arzent-arzent-arzent-migration-migration-migration-30147355

在当前情况下，我们看到其中许多医生来自危机地区。例如，俄罗斯和乌克兰的医生在逃离军事冲突后共同努力。为了能够在德国实践，外国医生必须采取一些障碍，例如获得许可证。除其他外，这要求医学培训与欧洲标准和语言证书符合至少在B2级别。

在认可资格的障碍

识别过程可能很漫长：从第一次接触到态度后，平均要长达15个月。对于来自战争或兵役国家的医生而言，这尤其具有挑战性，因为采购必要文件通常是有问题的。来自叙利亚的医生奥马尔·霍西（Omar Homsy）于2023年来到德国，在互联网上找到了地区医院并在线申请，这是一个使用越来越多的外国专家的机会。

同时，护理部门的熟练工人明显短缺。识别外国护士的现有结构仍在建设中。来自乌克兰的难民，例如也完成心理学研究的护士玛丽娜·沃罗夫斯卡（Maryna Vorowska）可以立即在德国工作。她获得了认可前牧师安妮特·弗莱德（Annette Flade）的资格的支持。

就业市场情况

熟练工人的短缺不是一个新现象。德国依靠外国工人，特别是合格的专家。 According to the Bpb came around 73,000 third-party members with the aim of working here.移民已经实现了新的水平，尤其是通过熟练的工人移民法2023年，这使招聘更加容易。公民可以轻松地从欧盟定居，而第三国需要工作许可证。

在医疗部门，医生的短缺也很严重。在2023年，德国的64,000名医生比每位第七位医生都有外国血统，例如 deutschlandfunk 。在过去的十年中，这个数字增加了一倍以上。尽管有这些发展，但预计2040年的医生预计将缺乏30,000至50,000名医生。想要在德国工作的外国医生通常必须接受知识测试以检查其专业能力。

考虑到这些挑战，医院线和招聘人员很乐观。他们希望对外国专家的批准程序进行简化，不仅要与医疗保健系统中熟练的工人的短缺作斗争，还可以满足老年人口的需求。为了长期确保医疗保健，必须找到合适的解决方案。