Kuumaalarm: nii kaitsevad teised riigid end äärmise päikese eest!

Kuumaalarm: nii kaitsevad teised riigid end äärmise päikese eest!

Suvine kuumus on paljudele inimestele probleemiks ja sel ajal, kui meie Saksamaal selleks valmistume, vaatavad lõunanaabrid elanike kaitseks kuumakaitsemeetmeid. Eelkõige Hispaania, Kreeka, Itaalia ja Türgi tuginevad muljetavaldavatele strateegiatele, nagu teatab Nordkurier. Sel ajal, kui oleme hädas temperatuuridega, on nendes riikides juba kehtestatud kord, kuidas oma kodanikke ja töötajaid kõrvetava kuumuse käes kõige paremini aidata.

Asi läheb Kreekas tõsiseks, kui termomeetrid tõusevad üle 40 kraadi Celsiuse järgi. Populaarsed vaatamisväärsused, nagu Akropolis, suletakse päevaks. Samal ajal avab Kreeka tööministeerium avalikkusele konditsioneeriga hooneid, et pakkuda inimestele lahedat kohta taganemiseks. Ka töökorraldus on siin karmim: kella 12 vahel on välistingimustes töötamine keelatud. ja 17.00. Selle rikkumise korral ähvardab tööandjat kuni 2000 euro suurune karistus iga mõjutatud töötaja kohta.

Lõunapoolsed kuumakaitsestrateegiad

Hispaania karmistas kuumakaitset käsitlevaid õigusnorme 2023. aasta augustis. Kõikjal, kus meie laiuskraadidel ikka veel arutelu on, võtab Hispaania konkreetseid meetmeid: kuumahoiatuste korral – eriti keskpäevastel tundidel – peavad tööandjad piirama või lõpetama välitööd. Need kontrollid ei jää tagajärgedeta, sest rikkumiste eest võivad karistused ulatuda ligi miljoni euroni. Nagu Frankfurter Rundschau märgib, tuleb siin mängu Hispaania siesta traditsioon, mida paljude jaoks peetakse kuumade pärastlõunate ajal vajalikuks puhkeperioodiks.

Alates 1. juulist 2025 kehtivad ka muudatused Prantsusmaa tööseadustes. Avalik-õiguslikud tööandjad on kohustatud tagama vähemalt kolm liitrit vett töötaja kohta, kui kohapeal puudub jooksev joogivesi. See näitab tööandjate vastutust, kes mitte ainult ei pea hoolitsema oma töötajate eest, vaid vastutama ka nende tervise eest.

Määrused teistes riikides

• Kroatien: Es gibt keine einheitlichen gesetzlichen Regelungen, die Entscheidung liegt bei den Arbeitgebern.
• Ungarn: Hier werden detaillierte Vorschriften in Abhängigkeit von der Arbeitsintensität festgelegt.
• Slowenien: Es fehlen spezifische Bestimmungen für die Arbeit bei Hitze.
• Rumänien: Arbeitgeber müssen das Arbeitsprogramm anpassen und Trinkwasser bereitstellen.
• Serbien: Bei Verstößen gegen den Hitzeschutz drohen Strafen bis zu 17.000 Euro.
• Türkei: In der Landwirtschaft wird dazu geraten, die Mittagssonne zu meiden und ausreichend zu trinken.

Meie enda ehitusplatsil aga puuduvad selged juriidilised nõuded. Kui Saksamaa ilmateenistus andis juulikuus hoiatuse ekstreemse kuumuse eest ja meditsiiniametnikud soovitasid pidada siestat, siis Saksamaal jääb asi esialgu ootele. Nagu Frankfurter Rundschau teatab, on tööandjatel seaduslik hoolsuskohustus, mitte ilma põhjuseta. Kuid te ei leia mingeid spetsiaalseid seadusi, mis reguleeriksid "kuuma löömist".

Kuumakaitsemeetmed järgivad tehniliste, organisatsiooniliste ja isikukaitsemeetmete põhimõtet, mida tuntakse TOP põhimõttena, mida BGW veebis selgitab. Kuumusega seotud kokkupuute vähendamiseks tuleks eelistada tehnilisi meetmeid. Kui töökohad ei ole optimaalselt varustatud – olgu siis ventilaatorid, kliimaseade või joogipunktid –, tuleb inimkaitse alles hiljem. See ei puuduta ainult kontoritöötajaid, vaid ka tootmis- ja hooldussektori töötajaid.

Kuumuse mõju tervisele ei tasu alahinnata. Alates dehüdratsioonist kuni väsimuseni kuni keskendumisraskusteni ja lõpuks stressitegurite suurenemiseni võivad need muuta töökeskkonna palju raskemaks. Loodame, et lõunanaabritest inspireeritud Saksamaa tuleb peagi välja selge sooja tegevuskavaga, et saada kõigile hea diil – tagada silmapaistev jõudlus ja kaitsta töötajate turvalisust.