Реклама на Бундесвера в училищата: Министърът на образованието критикува подхода!

Реклама на Бундесвера в училищата: Министърът на образованието критикува подхода!

В Германия дискусията за Бундесвера и набирането на млади хора става все по-разгорещена. В Мекленбург-Предна Померания Бундесверът все повече набира нови служители, като присъства на търговски панаири, фестивали и билбордове. Освен това войниците провеждат информационни сесии в училищата, за да предоставят информация за своите кариери и възможности в армията. Въпреки това министърът на образованието Симон Олденбург (вляво) е критична към тази реклама и призовава за балансирано предоставяне на информация. Тя е против връщането на задължителната военна служба и вижда необходимост в уроците да се включат и други гледни точки, като тези от мирните инициативи. Олденбург подчертава, че отбраната включва много повече от просто използване на оръжия и призовава за нови подходи за бъдещото общество.

В рамките на политическия дебат има и различни мнения относно наборната служба и набора. Лидерът на парламентарната група на ХДС Даниел Питърс посочва, че резервистите не могат да поемат ролята на наборници и се застъпва за силен резерв и повторно въвеждане на задължителна военна служба. За разлика от тях представителите на AfD в провинциалния парламент на Шверин изразиха подкрепата си за задължителна военна служба, макар и при условие, че настоящата геополитическа ситуация позволява това. Връщането на задължителната военна служба е гореща тема в дискусиите на страните.

Нова военна служба и набор от 2027 г

За да противодейства на недостига на кадри в Бундесвера, Германия ще въведе нова военна служба от 2026 г., която обаче не представлява пълно връщане към задължителната военна служба. Законопроектът предвижда всички младежи за една година да бъдат призвани на сбор, а жените да участват доброволно. Тези сборове ще започнат на 1 юли 2027 г. и имат за цел да помогнат за идентифицирането на подходящи и мотивирани новобранци. По-младите мъже са помолени да попълнят въпросник, който изисква данни за тяхната наличност, образователен ценз и желание за военна служба.

За да увеличи стимулите за войниците, Бундесверът предлага месечна заплата от около 2000 евро нето, както и субсидии за шофьорски книжки и безплатно настаняване и храна. Все пак военните експерти са скептични относно това дали тези стимули ще бъдат достатъчни, за да привлекат достатъчно войници. Според проучване 72 процента от германците в проучването на Politbarometer са съгласни, че само доброволното набиране може да не е достатъчно. Мнозинството, особено по-младите, са против повторното въвеждане на задължителната военна служба, докато дискусията за задължителната военна служба за жените продължава.

Международни перспективи

Поглед отвъд границите показва, че набирането и наборната военна служба също са подложени на изпитание в много други европейски страни. Докато страни като Франция и Великобритания премахнаха наборната повинност и разчитат на професионални армии, други като Полша и Литва реагират на промените в политиката за сигурност с въоръжаване и повторно въвеждане на наборни модели. Държави като Финландия, от друга страна, поддържат задължителна военна служба, при която почти всички мъже на военна служба са класифицирани като резервисти.

Тъй като възприеманото ниво на заплаха от Русия оставя място за несигурност, Германия може да трябва да предприеме стъпки, за да се позиционира по-военно. Остава открит въпросът дали има социално приемане на наборната служба или други модели на военна служба сред населението. Как ще се развие тази дискусия, предстои да видим.