Suche
Meklenburgo bažnyčių rajonas planuoja drastiškai sutaupyti iki 2032 m.
Meklenburgo bažnyčių rajonas planuoja iki 2032 m. atleisti 60 darbo vietų ir diskutuoja apie atitikties gaires siekiant didesnio skaidrumo.
Meklenburgo bažnyčių rajonas planuoja drastiškai sutaupyti iki 2032 m.
2025 m. spalio 17–18 d. Güstrow mieste įvyko Meklenburgo evangelikų liuteronų bažnyčių apygardos rudens sinodas. Vadovaujant provostei Brittai Carstensen buvo priimti plataus užmojo sprendimai dėl Meklenburgo-Vakarų Pomeranijos bažnyčios ateities. Esminis klausimas buvo personalo ir struktūrinių bažnyčių apygardos pertvarkos, kurios iki 2032 m. iš viso kainuos apie 60 etatų. Per šį pakeitimą bus panaikinta 41,5 etato klebonams, 20 bendruomenių auklėtojų ir 2,5 bažnyčios muzikantų etato. Priešingai, sekstonams ir administratoriams bus padidinta 4,25 darbo vietų. Didžiausio sumažinimo tikimasi Rostoko, Vismaro, Neustrelico ir Parchimo provestuose, kur teks sumažinti nuo 12 iki 19 etatų.
Kad nekeltų pavojaus vietos bažnyčios gyvenimui, atsakingi asmenys pasikliauja kongregacijų bendradarbiavimu. Jau sudaryta daug bendradarbiavimo sutarčių. Ten, kur susitarimų dar trūksta, dėl būsimų bendradarbiavimo formų spręs bažnytinės apygardos taryba. Taip pat svarbu tai, kad perteklius turi būti sumažintas išėjus į pensiją arba išvykstant iki 2032 m., o tai, be kita ko, yra dėl didelio personalo trūkumo. Pavyzdžiui, Rostoko klebonijoje susijungusios 25 parapijos sudaro dešimt didesnių vienetų, o penkiuose parapijų rajonuose bendradarbiauja 16 parapijų.
Atitiktis ir skaidrumas bažnyčių apygardoje
Diskusijose įtakos turėjo ir 2030 m. klimato apsaugos plano įgyvendinimo būklė. Meklenburge-Vakarų Pomeranijoje vis dažniau statomos vėjo ir saulės energijos sistemos, kurios turėtų paskatinti bendruomenę užsiimti tvaresniu verslu. Vokietijos katalikų centrinis komitetas taip pat pasisakė už atitikties taisykles bažnytinėse organizacijose, siekiant reaguoti į klaidas sprendžiant piktnaudžiavimo atvejus. Tai rodo, kad aiškus ir etiškai atsakingas išteklių naudojimas yra neatidėliotinas klausimas ne tik protestantų, bet ir Katalikų bažnyčiai.
- Abbau von 60 Stellen bis 2032
- 41,5 Stellen bei Pastorinnen und Pastoren betroffen
- Einrichtung von Ortskirchenräten geplant
- Ein Plus von 4,25 Stellen für Küster und Verwalter
- Komplexere Strukturen zur Unterstützung der Ehrenamtlichen
Apibendrinant galima teigti, kad bažnytinės apygardos sinodas rodo, kad norint užtikrinti tiek personalinį, tiek organizacinį bažnytinės apygardos pagrindą, reikia atlikti daug koregavimų. Pokyčiai Meklenburge-Vakarų Pomeranijoje atspindi iššūkius, su kuriais susiduria daugelis Vokietijos bendruomenių. Belieka tikėtis, kad priimti sprendimai siūlo ne tik trumpalaikius sprendimus, bet ir gali sustiprinti narių pasitikėjimą bažnyčia ilgainiui.