ضابط الشرطة من Greifswald: تدهور بعد إساءة استخدام البيانات!

ضابط الشرطة من Greifswald: تدهور بعد إساءة استخدام البيانات!

Greifswald, Deutschland - في قرار صادر عن المحكمة الإدارية Greifswald ، تلقى ضابط شرطة يبلغ من العمر 53 عامًا من Greifswald عقوبة تأديبية في 27 يونيو 2025. واتهم المسؤول بالوصول إلى البيانات الشخصية بشكل غير مبرر من قواعد بيانات الشرطة. على الرغم من الجريمة ، ومع ذلك ، يمكنه الاستمرار في العمل في وظيفته. قرر القضاة تخفيض تصنيف الشرطي من رتبة قائد الشرطة إلى سيد الشرطة. هناك أيضًا تغيير من المجموعة A 8 إلى المجموعة A 7. تم فرض حظر على مدار ثلاثة أعوام على النقل ، مما يجعل التخفيض هو الإجراء التأديبي الأكثر ثنائية في قانون الدولة. هذا التقارير [NDR] (https://www.ndr.de/nachrichten/mecklenburg-vorpommern/vorpommern/greifswald-disciplinarisches-tains-policemen ، mvregiogreifswald-184.html).

يؤكد الحكم على أهمية نزاهة ومسؤولية ضباط الشرطة. يتم البدء في الإجراءات التأديبية عندما يرتكب مسؤول جريمة. وفقًا لـ [anwalt.de] (https://www.ananwalt.de/rechtstipps/disciplinarfehmen- ضد موظفي الخدمة المدنية للموظفين المدنيين إنفاذهم ، يجب أن يفي بسلوكهم بالشرطة العامة في الشرطة. تأخذ مثل هذه الإجراءات في الاعتبار كل من الخطأ في الخدمة وفي القطاع الخاص إذا كان هذا يؤثر على الثقة في المكتب. في هذه الحالة ، كان سوء السلوك فيما يتعلق بأمان البيانات حاسمًا.

خلفية القضية

ليست هذه هي المرة الأولى التي تجذب فيها مثل هذه الحوادث الانتباه في كل من عمل الشرطة وفي القضاء. كما ذكر بالفعل في حالة أخرى ، بدأ إجراء تأديبي في 14 فبراير 2018 في معالجة عمليات الشرطة بعد عيوب خطيرة. كان للمدعي ، الذي كان في الخدمة منذ عام 1982 ، عجز كمي في معالجة 63 عملية ، والتي نبهت السلطات. ومع ذلك ، أظهرت التحقيقات أن الادعاءات المفترضة لم تتجاوز الفشل الطبيعي لموظف مدني متوسط ​​، والذي أعاد في نهاية المطاف الإجراءات التأديبية ، مثل openjur.de.

يوضح قرار تقليل ضابط شرطة Greifswald أنه يجب فحص الإجراءات التأديبية تمامًا. المسؤولون في خدمة الإنفاذ مسؤولية هائلة ، وستواصل الإدارة الانتباه إلى التعامل الصحيح لمثل هذه الحالات في المستقبل.

معايير الإجراءات التأديبية

يمكن أن تختلف التدابير التأديبية اعتمادًا على شدة الجريمة. ينظم القانون التأديبي الفيدرالي (BDG) الأنواع المختلفة من التدابير التي تتراوح من إشارة بسيطة إلى المسافة من علاقة الموظف المدني. كما هو موضح في الأحكام ، يمكن أيضًا بدء الإجراءات التأديبية ضد ضباط التقاعد أو يجب تحديد موظفي الخدمة المدنية السابقين.