Funkcjonariusz policji z Greifswald: Degradacja po nadużyciu danych!

53-letni policjant z Greifsłald został obniżony po nieautoryzowanym zapytaniu do danych. Wyrok: 27.06.2025.
53-letni policjant z Greifsłald został obniżony po nieautoryzowanym zapytaniu do danych. Wyrok: 27.06.2025. (Symbolbild/NAG)

Funkcjonariusz policji z Greifswald: Degradacja po nadużyciu danych!

Greifswald, Deutschland - W orzeczeniu Sądu Administracyjnego Greifsłald 53-letni policjant z Greifsłald otrzymał karę dyscyplinarną 27 czerwca 2025 r. Urzędnik został oskarżony o nieuzasadnione dostęp do danych osobowych z policyjnych baz danych. Pomimo przestępstwa może jednak kontynuować pracę w swojej funkcji. Sędziowie zdecydowali, że policjant zostaje obniżony z rangi szefa policji do pana policji. Istnieje również zmiana z grupy A 8 na grupę A 7. Nałożono również trzykogodę transportu, co sprawia, że ​​obniżka jest najbardziej drugim środkiem dyscyplinarnym w ramach państwowej ustawy dyscyplinarnej. Niniejsze donosi [NDR] (https://www.ndr.de/nachrichten/mecklenburg-vorpommern/vorpommern/greifswald-disciplinarisches-strafen- przeciwpolicemen, mvregiogreifswald-184.html).

Wyrok podkreśla znaczenie uczciwości i odpowiedzialności funkcjonariuszy policji. Postępowanie dyscyplinarne są inicjowane, gdy urzędnik popełnia przestępstwo. Według [anwalt.de] (https://www.anwallt.de/rechtstipps/disciplinarfehmen- przeciwko egzekwowaniu służby cywilnej-dyscyplinarnej policji 233562.html), urzędnicy muszą spełniać szczególnie wysokie żądania, ponieważ ich zachowanie znacząco wpływa na powierność publiczną w policji. Takie procedury uwzględniają zarówno błędy w służbie, jak i w sektorze prywatnym, jeśli wpływa to na zaufanie do biura. W takim przypadku niewłaściwe postępowanie w odniesieniu do bezpieczeństwa danych było decydujące.

Tło sprawy

Nie po raz pierwszy takie incydenty przyciągają uwagę zarówno w pracy policyjnej, jak i w sądownictwie. Jak już stwierdzono w innym przypadku, w poważnych wadach zainicjowano procedurę dyscyplinarną w dniu 14 lutego 2018 r. Powód, który jest służby od 1982 r., Miał deficyty ilościowe w przetwarzaniu 63 procesów, które zaalarmowały władze. Jednak dochodzenia wykazały, że założone zarzuty nie wykraczały poza normalną porażkę przeciętnego urzędnika, który ostatecznie ponownie dyskontinował postępowanie dyscyplinarne, jako openjur.de.

Decyzja o obniżeniu programu policji w Greifsłald pokazuje, że postępowanie dyscyplinarne należy dokładnie sprawdzić. Urzędnicy w służbie egzekucyjnej są ogromną odpowiedzialnością, a administracja będzie nadal zwracać uwagę na prawidłowe postępowanie z takich przypadków w przyszłości.

Kryteria procedur dyscyplinarnych

Środki dyscyplinarne

mogą się różnić w zależności od ciężkości przestępstwa. Federalna ustawa dyscyplinarna (BDG) reguluje różne rodzaje miar, które obejmują proste odniesienie do odległości od relacji urzędnika. Jak wymieniono w przepisach, należy również rozpocząć postępowanie dyscyplinarne wobec funkcjonariuszy emerytalnych lub poprzednich urzędników państwowych.

Podsumowując, należy zauważyć, że praworządność należy użyć zarówno dla jednostki, jak i instytucji. Urzędnicy muszą być świadomi swojego stanowiska i odpowiednio działać w celu utrzymania zaufania do policji. Decyzje Trybunału wyjaśniają, że w dyscyplinarnym orzecznictwie należy obawy w sensie sprawiedliwości i społeczeństwa.

Details
OrtGreifswald, Deutschland
Quellen