Damian vecht tegen werkloosheid: nieuwe kans met training!

Damian vecht tegen werkloosheid: nieuwe kans met training!

Rostock, Deutschland - In Duitsland kookt het op de arbeidsmarkt! Hoewel veel jonge mensen, zoals de 26-jarige Damian uit Rostock, op zoek zijn naar een toegang tot het professionele leven, vechten talloze bedrijven met een tekort aan geschoolde werknemers. Damian is bekend van de documentaire "Hartz and Warm" en heeft de afgelopen drie jaar veel tegenslagen ervaren. Hij ziet momenteel echter licht aan het einde van de tunnel: na talloze toepassingen heeft hij de mogelijkheid om te beginnen met training als verkoper in een discounter. Voor hem zou dit de weg terug naar een normaal leven kunnen zijn nadat hij zich onlangs van Hanover naar Rostock had teruggetrokken en nu bij zijn vriendin Katharina woont. Damian's moeder is trots op de voortgang van haar zoon, die nu actief gaat werken en niet langer als geen perspectief voelt, meldt [derwesten.de] (https://www.derwesten.de/panorama/promi-tv/buergeld-jobcenter-prorterbildung-ausbildung rtl-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-zwi-diod301605508.htmll).

Terwijl Damian op zoek is naar zijn plaats in het werkende leven, vereist de middenklasse een groot aantal instellingen. Volgens een enquête van de BVMW heeft meer dan 70 procent van de bedrijven moeite om lage lonen te vinden sinds het burgeruitkering werd ingevoerd. Dit maakt het steeds vervelend om geschikte werknemers voor bedrijven te winnen. Elke derde ondernemer meldde zelfs dat werknemers zijn beëindigd of niet concurreerden vanwege de voorschriften van de burgers. Christoph Ahlhaus, de BVMW -baas, verwijst naar de vergoeding van de burgers als een misstructie die valse prikkels heeft vastgesteld en het doen van niets beloont. In times of the urgent shortage of skilled workers, this is particularly problematic, according to Ahlhaus [deutsche-wirtschafts-nachrichten.de] (https://deutsche-wirtschafts-nachrichten.de/709740/bvmw-studie-buergergeld-cherft-Arbeitskraeftemangel-IM- Mittelstand).

valse prikkels en uitdagingen

De huidige discussie over de toelage van de burgers laat zien dat veel ondernemers niet erg enthousiast zijn over de veranderingen. Katja Voigt, directeur van een Delicatessen, breekt haar ongenoegen op Facebook uit: ze ziet zichzelf vaak geconfronteerd met aanvragers die uitleggen hoeveel ze zonder werk uit de staat kan krijgen. De toename van de vergoeding van de burgers vanaf januari is de "klap in het gezicht voor elke werknemer". Velen delen deze opvatting, aangezien 86 procent van de respondenten benadrukt dat werk beter moet worden betaald dan overheidssteun.

De situatie wordt bovendien verergerd door de demografische verandering en de huidige geopolitieke lagen. Het federale ministerie van Arbeid en Sociale Zaken benadrukt de knelpunten op de arbeidsmarkt. In de komende vijf jaar zullen naar schatting 618.000 mensen zonder een diploma beschikbaar zijn op de arbeidsmarkt, terwijl er slechts 396.000 helperposities beschikbaar zijn [BMAS.DE] (https://www.bmas.de/de/arbeit/fachkraeftsch dan dan

Kijk naar de toekomst

Om het tekort aan geschoolde werknemers op de lange termijn te halen, zijn maatregelen vereist. Hesse's premier Boris Rhein ziet een brandversneller voor het ontbreken van gekwalificeerde specialisten in de huidige voorschriften. Om dit tegen te gaan, vereist hij prikkels voor werk in plaats van werkloosheid. Er zijn ook inspanningen binnen de SPD om de straffen voor niet -aangegeven werk van burgerjurken aan te scherpen om de druk te vergroten om regelmatig werk te herbergen. Deze ontwikkelingen tonen aan dat het onderwerp over de vergoeding van de burgers en de effecten ervan op de arbeidsmarkt belangrijker dan ooit wordt.

De verwarrende situatie geeft hoop dat mensen zoals Damian hun plaats in het professionele leven zullen blijven vinden, terwijl bedrijven op zoek zijn naar oplossingen om geschikt personeel te krijgen. Het valt nog te bezien of er een hervorming van de vergoeding van de burgers zal zijn - het is alleen: er is iets!