مراكز الرعاية النهارية في ولاية ساكسونيا أنهالت: عمليات الإغلاق وانخفاض معدلات المواليد تثير القلق!
يسلط المقال الضوء على انخفاض معدل المواليد في ولاية ساكسونيا أنهالت وتأثيره على مراكز الرعاية النهارية، بما في ذلك عمليات الإغلاق وخفض عدد الموظفين.

مراكز الرعاية النهارية في ولاية ساكسونيا أنهالت: عمليات الإغلاق وانخفاض معدلات المواليد تثير القلق!
في ولاية ساكسونيا أنهالت، تتغير مراكز الرعاية النهارية. تعاني العديد من المجتمعات من انخفاض كبير في معدلات المواليد. في عام 2024 كانت هناك أصوات عالية MZ وقد ولد حوالي 12500 طفل، وهو أقل عدد منذ سقوط الشيوعية. وتشمل أسباب ذلك عواقب جائحة كورونا وارتفاع التضخم والصراعات العالمية.
كيف تتفاعل البلديات مع هذا التطور؟ في حين أن بعض مراكز الرعاية النهارية قد أغلقت بالفعل أو تواجه إغلاقًا وشيكًا، كما هو الحال في ناومبورغ أو ماغديبورغ، فإن البعض الآخر يعتمد على تدابير مثل تقليل ساعات العمل أو تأخير التجديدات. في غارديليغن، هناك منشأتان على وشك الإغلاق، ولا يزال تصويت مجلس المدينة معلقًا. إن التوقعات بإغلاق مركزين للرعاية النهارية في Goldene Aue خلال العام إلى الثلاث سنوات القادمة قد تكون محبطة أيضًا.
معايير الجودة في التعليم في مرحلة الطفولة المبكرة
على الرغم من انخفاض معدلات المواليد، إلا أن هناك اختلافات إقليمية في وضع الرعاية النهارية. في حين أن معدل الإشغال في فيتنبرغ، على سبيل المثال، يبلغ 58% فقط، إلا أن هناك طلبًا قويًا في بلدية Seegebiet Mansfelder Land مع 95% من أماكن الرعاية النهارية. ويؤدي هذا التناقض إلى تحديات مختلفة للمؤسسات المعنية، كما هو موضح مقاومة للأدوية المتعددة تم الإبلاغ عن ذلك.
ومن أجل ضمان جودة الرعاية، يلزم تحسين نسبة التوظيف. تدعو المعارضة في برلمان الولاية إلى ضرورة تعديل نسب الرعاية من أجل تحسين نسبة العمال المهرة إلى الأطفال. ويؤثر هذا بشكل خاص على مراكز الرعاية النهارية الأصغر حجما، والتي تتأثر بشدة بالتخفيضات. ويتم التأكيد هنا على الحاجة إلى مزيد من التدريب ونقل الموظفين للمعلمين ليكونوا مفيدين للتغلب على هذه التحديات.
مستقبل مراكز الرعاية النهارية
إن حقيقة ضرورة ضمان الطلب والجودة في مراكز الرعاية النهارية تعني أنه يتم سماع المزيد والمزيد من الأصوات المطالبة بتحسين ظروف العمل. "نحن بحاجة إلى موظفين جيدين لرعاية الأطفال والأسر،" يوضح Arbeiterwohlfahrt. وتشير المشكلة أيضاً إلى أن حوالي 23% من العاملين في مجال الرعاية النهارية سوف يتقاعدون في السنوات العشر المقبلة، الأمر الذي سيؤدي إلى مزيد من الانخفاض في عدد العمال المهرة. ووفقاً لوزارة الثقافة، من المتوقع حدوث انخفاض بنسبة 10% في عدد السكان دون سن السادسة بحلول عام 2025، مما سيؤدي إلى تفاقم المشكلة.
ولا يكمن التحدي الآن في الرعاية نفسها فحسب، بل يكمن أيضًا في الاحتفاظ بالمتخصصين المؤهلين. يتحدث وزير التعليم في حزب الاتحاد الديمقراطي المسيحي كريستيان بيوارز عن "العائد الديموغرافي" ويدعو إلى تعديل قانون الرعاية النهارية لتمكين التمويل الديناميكي. وهناك مقترحات لزيادة نسبة التوظيف بما لا يقل عن 0.04 موظفًا بدوام كامل سنويًا حتى عام 2030 من أجل تعزيز جودة التعليم وتحسين ظروف العمل. باريساكس تشير التقارير إلى أن هذه المناقشة حول نسبة الموظفين تمثل تغييرًا أساسيًا في السياسة التعليمية في ولاية ساكسونيا.
وفي ضوء هذه التحديات، أصبح حل المشاكل في مراكز الرعاية النهارية أكثر من أي وقت مضى مهمة للمجتمع ككل. إن صناع القرار السياسي مدعوون إلى وضع الحلول المناسبة للحفاظ على التعليم في مرحلة الطفولة المبكرة عند مستوى عالٍ في المستقبل.