Οικογένεια -φιλικές εταιρείες: Εφαρμόστε τώρα για βραβείο!

Οικογένεια -φιλικές εταιρείες: Εφαρμόστε τώρα για βραβείο!

Börde, Deutschland - Στην περιοχή Börde, θα είναι και πάλι συναρπαστικό: μέχρι τις 15 Αυγούστου 2025, η φάση εφαρμογής για το βραβείο "οικογενειακής εταιρείας". Αυτή η πρωτοβουλία, που ξεκίνησε από την περιοχή Börde και το κέντρο εργασίας Börde, στοχεύει να θέσει τις πολυάριθμες εταιρείες που δεσμεύονται για τη συμβατότητα της εργασίας, της οικογένειας και της φροντίδας. Επειδή όχι μόνο οι μεγάλες εταιρείες, αλλά και οι μικρότερες εταιρείες έχουν μια καλή ικανότητα για δημιουργικές λύσεις που διευκολύνουν την επαγγελματική ζωή.

Τι ακριβώς εννοείται με αυτό; Η οικογενειακή φιλικότητα σημαίνει ότι οι εργοδότες βοηθούν ενεργά να φέρουν θέσεις εργασίας και οικογενειακές υποχρεώσεις κάτω από μια στέγη. Σύμφωνα με το District-Boerde.de Οι εταιρείες που δραστηριοποιούνται σε αυτόν τον τομέα όχι μόνο κάνουν κάτι καλό, αλλά και εξασφαλίζουν ένα ανταγωνιστικό πλεονέκτημα κατά την πρόσληψη ειδικών ειδικών.

Βρείτε τη σωστή υποστήριξη

Ένα πραγματικό πλεονέκτημα για τους εργοδότες είναι ευπροσάρμοστα, οικογενειακά μέτρα. Η λίστα είναι μεγάλη! Από τις ευέλικτες ώρες εργασίας μέχρι τις επιλογές γραφείου στο σπίτι για να υποστηρίξετε τη φροντίδα συγγενών-όλα τα μέτρα. Μελέτες δείχνουν πώς η εταιρεία παρακολουθεί τη φιλικότητα της οικογένειας το 2023 δείχνει ότι σχεδόν το 90% των εταιρειών πιστεύουν ότι τέτοια μέτρα είναι σημαντικά για τη δέσμευση των εργαζομένων ([https://www.haufe.de/personal/hr-management/konkrete-massungen-fuer-familien-familien-unter- company_147926.html)).

Διευθυντής της περιφερειακής διαχείρισης Martin Stichnoth και του Διευθύνοντος Συμβούλου του Κέντρου Εργασίας Marco Grovert σε όλες τις εταιρείες να υποβάλουν αίτηση. Η δέσμευση πολλών εργοδοτών που είναι ήδη οικογενειακές πολιτικές προσωπικού πρέπει να αναγνωρίζονται και να ενθαρρύνονται να μιμηθούν. Δεν υπάρχει κόστος εφαρμογής και η προσπάθεια είναι στο πλαίσιο. Μια ευκαιρία που κανένας επιχειρηματίας δεν πρέπει να χάσει!

Αξία οικογενειακής φιλικότητας

Πώς αναγνωρίζουμε την οικογενειακή εταιρική κουλτούρα; Η δέσμευση για οικογενειακά μέτρα έχει αποδειχθεί ότι έχει θετική επίδραση στην ικανοποίηση των εργαζομένων. Σύμφωνα με την παρακολούθηση της εταιρείας, μόνο το 25% των ικανοποιημένων εργαζομένων εξετάζει μια αλλαγή εργασίας. Αντίθετα, είναι 60%με δυσαρεστημένο. Αυτό δείχνει πόσο σημαντική είναι μια καλή συμβατότητα της οικογένειας και της εργασίας.

Η περιοχή Börde προωθεί αυτή την κατεύθυνση με πλήρη δύναμη. Το έργο υποστηρίζεται από συνεργάτες συνεργασίας, όπως η Ένωση Γενικών Εργοδότες της Σαξονίας-Ανχάλης Οικονομικών Υποθέσεων και των Επιχειρηματικών Juniors Börde. Εάν θέλετε να μάθετε περισσότερα σχετικά με την εφαρμογή και τις δικές σας επιλογές, σας καλείται να επισκεφθείτε την αρχική σελίδα της περιοχής ή να αναζητήσετε απευθείας στα άτομα επαφής.

Συγκεντρώνονται: Οι εταιρείες που διευκολύνουν τη ζωή τους για τους υπαλλήλους τους και φροντίζουν τις ανάγκες τους όχι μόνο να ωφελούν κοινωνικά, αλλά και οικονομικά. Και το βραβείο "οικογενειακής εταιρείας" θα μπορούσε να είναι το πρώτο βήμα προς έναν ακόμα καλύτερο, πιο φιλικό προς την οικογενειακή δουλειά στην περιοχή Börde. Περισσότερες πληροφορίες και η φόρμα αίτησης μπορούν να βρεθούν στην περιοχή Börde.