Αύξηση κατώτατου μισθού 14 τοις εκατό: Κίνδυνος για θέσεις εργασίας στο Jerichower Land!

Αύξηση κατώτατου μισθού 14 τοις εκατό: Κίνδυνος για θέσεις εργασίας στο Jerichower Land!

Στη Γερμανία, ο θεσμοθετημένος κατώτατος μισθός θα αυξηθεί στα 12,82 ευρώ την ώρα την 1η Ιανουαρίου 2025. Αυτό είναι το αποτέλεσμα της τελευταίας συνεδρίασης της Επιτροπής για τον κατώτατο μισθό, που συζητήθηκε στις 26 Ιουνίου 2023. Από εκεί και πέρα, οι μισθοί θα αυξηθούν και πάλι δραστικά - στα 14,60 ευρώ την ώρα. Jerichower Land, όπου υπάρχει κριτική ότι μια αύξηση μισθού σχεδόν 14 τοις εκατό θεωρείται υπερβολική. Τις ανησυχίες αυτές εκφράζει, μεταξύ άλλων, ο Guido Eisbein, αναπληρωτής πρόεδρος της περιφέρειας του MIT Jerichower Land, ο οποίος επισημαίνει ότι η αύξηση θα μπορούσε να θέσει σε κίνδυνο τις θέσεις εργασίας σε μικρομεσαίες επιχειρήσεις.

Η Επιτροπή Κατώτατου Μισθού έλαβε την τέταρτη απόφασή της για την προσαρμογή του κατώτατου μισθού και ο αντίκτυπος αξιολογείται στενά. Λαμβάνονται υπόψη διάφοροι παράγοντες όπως η προστασία των εργαζομένων, οι συνθήκες ανταγωνισμού και η απασχόληση σε διαφορετικούς τομείς. BMAS ενημέρωσε ότι η επιτροπή συνεδριάζει κάθε δύο χρόνια και θέτει τα αποτελέσματά της διαθέσιμα στην ομοσπονδιακή κυβέρνηση σε εκθέσεις.

Ανησυχίες στην οικονομία

Ωστόσο, η υποστήριξη του MIT δεν είναι χωρίς προβλήματα. Το κίνητρο να εξετάσουμε κριτικά την αύξηση του κατώτατου μισθού βασίζεται, μεταξύ άλλων, στην ανησυχία ότι το αυξανόμενο μη μισθολογικό κόστος εργασίας θα μπορούσε γρήγορα να φτάσει τις εκατοντάδες χιλιάδες. Οι εταιρείες θα μπορούσαν να βρεθούν αντιμέτωπες με την επιλογή είτε να πληρώσουν τους υπαλλήλους των συλλογικών διαπραγματεύσεων μισθούς άνω του μέσου όρου είτε να καταστήσουν την κατάρτιση νέων ταλέντων οικονομικά μη ελκυστική. Ένα τέτοιο βήμα όχι μόνο θα μείωνε την ελκυστικότητα των επαγγελμάτων κατάρτισης, αλλά θα μείωνε επίσης το χάσμα μεταξύ των ασκουμένων και των ειδικευμένων εργαζομένων, γεγονός που θα μείωνε περαιτέρω την εκτίμηση της κατάρτισης στην κοινωνία.

Η ανταγωνιστικότητα αντιμετωπίζεται επίσης κριτικά. Πολλές εταιρείες έρχονται όλο και περισσότερο αντιμέτωπες με τον διεθνή ανταγωνισμό, όπου το επίπεδο κατώτατου μισθού είναι συχνά σημαντικά χαμηλότερο. Αυτό θα μπορούσε να οδηγήσει σε μια έξοδο της βιομηχανίας και της παραγωγής που δεν μπορεί να σταματήσει ούτε με φορολογικές ελαφρύνσεις. Η απόφαση της Επιτροπής για τον κατώτατο μισθό θα μπορούσε επομένως να έχει εκτεταμένες συνέπειες για τη Γερμανία ως επιχειρηματικό κέντρο.

Μην ξεχνάτε τα θετικά

Από την άλλη πλευρά, δεν πρέπει να παραβλέπουμε τις θετικές πτυχές μιας τέτοιας αύξησης. Η πρωτοβουλία να εξασφαλιστεί «περισσότερο καθαρό ακαθάριστο» για ορισμένους εργαζόμενους θεωρείται καλό μήνυμα τόσο για τους εργαζόμενους όσο και για τους εργοδότες. Ωστόσο, ένα δημοσίευμα εφημερίδας εγείρει το ερώτημα: Τι τίμημα πληρώνουν οι εταιρείες και τελικά οι καταναλωτές;

Μελλοντικές συζητήσεις θα χρειαστούν πιθανώς για να βρεθεί μια ισορροπία μεταξύ της επαρκούς ελάχιστης προστασίας των εργαζομένων και της ανταγωνιστικότητας των εταιρειών. Ενώ οι φωνές που ζητούν αύξηση του κατώτατου μισθού γίνονται όλο και πιο δυνατές, η ανησυχία ότι αυτό θα μπορούσε να προκαλέσει μια σπείρα τιμών που επηρεάζει όλους δεν μπορεί να υποτιμηθεί. Και σε αυτό το σημείο, η Επιτροπή Κατώτατου Μισθού πρέπει να συνεχίσει να παρακολουθεί στενά την κατάσταση.

Συνοπτικά, μένει να δούμε πώς θα επηρεάσει ο νέος κατώτατος μισθός τους διάφορους κλάδους της οικονομίας. Η κοινωνία καλείται να υποστηρίξει ενεργά τη συζήτηση γύρω από αυτό το θέμα.

Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με το διαρθρωτικό υπόβαθρο της συζήτησης για τον κατώτατο μισθό, αυτά τα άρθρα, μεταξύ άλλων, παρέχουν περισσότερες πληροφορίες: Σημείο συνάντησης, BMAS και Εφημερίδα της Νότιας Γερμανίας.