Amazon затваря печата при поискване в Лайпциг: 40 работни места са застрашени!

Amazon затваря печата при поискване в Лайпциг: 40 работни места са застрашени!

Нов вятър духа над Лайпциг и носи тревожни новини за служителите на Amazon. В края на септември секцията „печат при поискване“ в Лайпциг ще бъде затворена. Това означава, че около 40 служители ще останат без работа. Но какво стои зад това решение?

как lvz.de Съобщава се, че услугата, която позволява книгите да бъдат отпечатани и изпратени по поръчка, ще бъде продължена в местоположението в Ерфурт в бъдеще. Въпреки че Amazon обяви, че служителите имат възможност да се преместят в други отдели в Лайпциг или еквивалентни позиции в Ерфурт, синдикатът Verdi все още вижда големи предизвикателства в това. Верди особено критикува несигурността и липсата на комуникация от компанията.

Трудни решения и липса на прозрачност

На 15 юли синдикатът изрази безпокойство от планираното закриване. Има опасения, че тази мярка може да засегне не само 40-те пряко засегнати служители, но и съседни райони и доставчици. В писмо Верди призовава за незабавно спиране на плановете за затваряне, докато не бъдат разгледани всички алтернативи, както и социално приемливи решения за служителите, включително предложения за обучение. L-IZ подчертава, че диалогът между ръководството и синдиката трябва да бъде засилен, за да се гарантират интересите на служителите.

Секретарят на Верди, Томас Шнайдер, класифицира решението като недостатъчно съобщено. Amazon, от друга страна, подчертава, че е имало обмен с работническия съвет и че решението се е възприело като трудно. Правото на прозрачна информация и участие обаче е крайъгълен камък в работата на синдикатите, които са ангажирани с интересите на служителите повече от 150 години. Силно bpb.de Най-важната им задача е да регулират условията на труд чрез колективни трудови договори.

Ролята на синдикатите

Поради това профсъюзите са отговорни не само за надеждни работни места, но и за социалното и икономическо представителство на своите членове. Въпреки намаляването на броя на членовете от 80-те години на миналия век, тяхното значение на пазара на труда остава високо. Правното основание за синдикатите в Германия е закрепено в член 9 от основния закон, който гарантира свободата на сдружаване. Тази сила е отразена и в настоящата ситуация: Verdi проучва възможните трудовоправни мерки срещу закриването на подрайона и призовава ръководството към открит диалог.

Независимо от решенията, които все още трябва да бъдат взети, едно нещо остава ясно: затварянето на зоната за печат при поискване в Лайпциг е нещо повече от личен въпрос. Това повдига въпроси относно прозрачността в корпоративното управление и подкрепата, от която служителите се нуждаят в такива несигурни времена.

Как ще се развие ситуацията по-нататък, предстои да видим. Ясно е обаче, че тук са необходими действия, за да се защитят интересите на засегнатите служители и да им се предложи възможност да имат перспектива, вместо да ги оставят в несигурност.