Lakko DRK -sairaalassa Chemnitz: Hoitohenkilöstö vaatii enemmän palkkaa!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Verdi vaatii varoituslakkoa DRK-sairaalan Chemnitz-Rabensteinissä 14. lokakuuta 2025 estääkseen pysähtyneitä neuvotteluja.

Verdi ruft am 14. Oktober 2025 zu einem Warnstreik im DRK Krankenhaus Chemnitz-Rabenstein auf, um festgefahrene Verhandlungen voranzutreiben.
Verdi vaatii varoituslakkoa DRK-sairaalan Chemnitz-Rabensteinissä 14. lokakuuta 2025 estääkseen pysähtyneitä neuvotteluja.

Lakko DRK -sairaalassa Chemnitz: Hoitohenkilöstö vaatii enemmän palkkaa!

DRK Hospital Chemnitz-Rabenstein on 14. lokakuuta 2025 merkittävän varoituslakon vaihe. Verdi -liitto on kehottanut kaikkia työntekijöitä lopettamaan työn klo 5.30–10.00. Syy? Työnantajat hylkäsivät kompromissiohjelman ilman vastaryhmiä. Siksi lakkoilijat haluavat painostaa neuvotteluja. Näkymä ] raportoi, että klinikan hoito varmistaa, että potilaan hoito taataan lakon aikana.

Verdi Strike -johtaja Robin Rottloff odottaa noin 80 työntekijän osallistuvan. Mutta vain sairaalan työntekijät osallistuvat; Myös Erzgebirgen ja Chemnitzin alueen päivähoitokeskusten kouluttajat ovat myös luvanneet tukensa. MDR ] Tämä viittaa siihen, että kyse ei ole pelkästään yksittäisten etujen suhteen, vaan yleistä huolta on esitetty tässä.

Lakkoilijoiden vaatimukset

Unioni on muotoilla selkeät vaatimukset, jotka esitettiin kompromissioehdotuksena. Tähän sisältyy asteittainen palkankorotus yhteensä 8 prosenttia seuraavan 24 kuukauden aikana, samoin kuin viikkotyötuntien vähentäminen 40 - 38,5 tuntia kahdessa vaiheessa. Näkymä ] Lisäksi vaaditaan korkeammat lisämaksut ja lisää lomaa. [ MDR ] DRK -saksin palkkataso on tällä hetkellä noin 10 prosenttia alhaisemmat kuin alueen muiden hyvinvointiyhdistysten palkka, mikä taas kuvaa ponnistelujen kiireellisyyttä.

Lakkot, kuten nykyään sairaalassa tapahtuva, ovat vakavinta teollisuustoimenpiteitä. Tässä tapauksessa työntekijät lopettavat työn, joka voi sanoa, että se lähettää selkeän signaalin tyytymättömyydestä. Lakon järjestäminen on usein haaste, joka vaatii lakkojen työntekijöiden hyvin toimivaa lakkojohtoa ja tukea. Planeettatieto -

Katsaus työriitojen historiaan

Lakko ei ole historiallisesti uusi. Jo 1159 eKr. Egyptissä oli yksi ensimmäisistä tunnetuista iskuista 400 eKr., Kun 40 työntekijää lopetti työn palkan puutteen vuoksi. Saksankielisessä maailmassa ensimmäiset iskut, etenkin kaivostoiminnassa ja käsityössä, aiheuttivat sekoitusta myöhään keskiajalla. [ Planeettatieto ] Silesian kutoja vuonna 1844 osoittavat myös, että työriitot johtuvat usein epätoivosta ja välttämättömyydestä.

Voit nähdä, että iskut eivät ole vain mielenosoituksia, vaan usein välttämättömiä vaiheita muutoksien aloittamiseksi työmaailmassa. Tämän päivän DRK-sairaalan Chemnitz-Rabensteinin tapahtumat voivat olla tärkeitä paitsi siellä oleville työntekijöille myös monille muille alueen työntekijöille. Nyt syntyvä paine voi olla ratkaiseva umpikujaisten neuvottelujen sopimuksesta ja siten tuoda liikkuminen monille työntekijöille palavalle asialle.