Suche
Sztrájk a DRK kórházban Chemnitz: Az ápolószemélyzet több fizetést igényel!
Verdi 2025. október 14-én figyelmeztető sztrájkot kér a DRK kórházban, a Chemnitz-Rabenstein-ben annak érdekében, hogy előmozdítsák az elakadt tárgyalásokat.
Sztrájk a DRK kórházban Chemnitz: Az ápolószemélyzet több fizetést igényel!
2025. október 14-én a DRK kórház Chemnitz-Rabenstein lesz a jelentős figyelmeztető sztrájk szakasza. A Verdi Unió felszólította az összes alkalmazottat, hogy állítsa le a munkát 17: 30 -tól 10:00 óráig. Az ok? A munkáltatók elutasították a kompromisszumos javaslatot, anélkül, hogy ellenszereplőt nem tudnak. A sztrájkolók ezért nyomást akarnak tenni a tárgyalásokra. Kilátás ] jelentése szerint a klinika menedzsmentje biztosítja, hogy a sztrájk során garantálják a beteggondozást.
A Verdi sztrájk vezetője, Robin Rottloff várja, hogy mintegy 80 alkalmazott részt vegyen. De nem csak a kórház alkalmazottai vesznek részt; A Zwickau napközi központjaiból származó oktatók és az Erzgebirge és a Chemnitz terület mentőállomásai szintén ígéretet tettek támogatásukra. MDR ] Ez azt sugallja, hogy nemcsak az egyéni érdekekre vonatkozik, hanem hogy itt egy általános aggodalomra ad okot.
A sztrájkolók igényei
A szakszervezet egyértelmű igényeket fogalmazott meg, amelyeket kompromisszumos javaslatként javasoltak. Ez magában foglalja a következő 24 hónapban összesen 8 százalékos fokozatos bérek növekedését, valamint a heti munkaidő 40 -ről 38,5 órára történő csökkenését. Kilátás ] Ezen felül magasabb pótdíjakra és több vakációra van szükség. MDR ] A DRK Saxony fizetési szintje jelenleg körülbelül 10 százalékkal alacsonyabb a régió más jóléti szövetségeinél, ami ismét szemlélteti az erőfeszítések sürgősségét.
Az olyan sztrájkok, mint amilyen a mai kórházban zajlik, az ipari fellépés legsúlyosabb formája. Ebben az esetben az alkalmazottak abbahagyják a munkát, amely, mondhatjuk, egyértelmű jelzést ad az elégedetlenségről. A sztrájk megszervezése gyakran olyan kihívás, amely jól működő sztrájk vezetést és a sztrájk munkavállalók támogatását igényli. Bolygó tudás ]
Vessen egy pillantást a munkaügyi viták történetére
A sztrájk történelmileg nem új. Már Kr. E. 1159 -ben. Volt az egyik első ismert sztrájk Egyiptomban Kr. E. 400 -ban, amikor 40 munkavállaló abbahagyta a munkát a fizetés hiánya miatt. A németül beszélő világban az első sztrájk, különösen a bányászatban és a kézművességben, a késői középkorban felkeltette. Bolygó tudás ] A Szilézia 1844 -es szövők közötti nyugtalanság azt is mutatja, hogy a munkaügyi viták gyakran kétségbeesésből és szükségességből fakadnak.
Láthatjuk, hogy a sztrájkok nemcsak tiltakozások, hanem gyakran szükséges lépések a változások kezdeményezéséhez a munka világában. A DRK Kórházban a Chemnitz-Rabenstein mai rendezvényei nemcsak az ottani alkalmazottak, hanem a régió sok más alkalmazottja számára is fontosak lehetnek. A mostanában felmerülő nyomás potenciálisan döntő lehet a holtpontos tárgyalások során megállapodásra, és így a mozgást olyan kérdésre hozzák, amely sok alkalmazott számára ég.