Grožis ir sėkmė: Pasauliniai suvokimo skirtumai atskleidė!
Grožis ir sėkmė: Pasauliniai suvokimo skirtumai atskleidė!
Mannheim, Deutschland - Šiandien buvo paskelbtas patobulintas grožio ir jo poveikio socialinei sėkmei tyrimas. Tyrėjai Vladislaw malūnas iš universitetas. Įvairių visuomenių patrauklumo įtaka ir pateikė savo rezultatus specialistų žurnale „Scientific Reports“. Tyrimas rodo, kad taip vadinama grožio premija “egzistuoja visame pasaulyje, tačiau jos forma ir apibrėžimas skiriasi.
Siekdami suprasti, kaip grožis vertinamas skirtingose kultūrose, autoriai ištyrė didelius balso modelius 68 kalbomis ir sukūrė kryžminio vežėjo indeksą. Jie nustatė, kad Vakarų Europos šalyse, tokiose kaip Prancūzija ir Italija, grožis dažnai siejamas su teigiamomis savybėmis, tokiomis kaip kompetencija ir patikimumas. Priešingai, Rytų Europoje, pavyzdžiui, Rumunijoje ir kai kuriose Azijos šalyse, dažnai suvokiama neigiama asociacija.
Kultūrinis grožio suvokimas
Šių skirtingų suvokimų priežastys nėra aiškios. Tyrėjai įtaria, kad evoliucijos pranašumai gali atlikti tam tikrą vaidmenį. Be to, tyrime nustatyta, kad kultūros grožio standartai daro didelę įtaką socialinės galios struktūroms. Šie rezultatai yra ypač svarbūs paskirstant galimybes darbe ir derybose dėl atlyginimų. Daugeliu atvejų gražesni žmonės turi daugiau galimybių naudotis socialinėmis galimybėmis, o tai kelia klausimų apie lygybę.
Diskusijoje apie „grožio premiją“ taip pat kyla klausimas, ar patrauklūs žmonės iš tikrųjų uždirba daugiau. Socialinio grožio susižavėjimo analizė rodo, kad jis yra literatūroje ir žiniasklaidoje. Tyrėjai, tokie kaip Satoshi Kanazawa ir Mary, vis dar tvirtina, kad vienintelis grožis nėra lemiamas profesinės sėkmės. Intelektas, taip pat sveikata ir asmenybė vaidina lemiamą vaidmenį.
profesionalus patrauklumo poveikis
Kitas Eva Sierminska tyrimas rodo, kad patrauklumas tam tikrose pramonės šakose iš tikrųjų padidina profesinę sėkmę. Patrauklūs žmonės linkę pasirinkti profesijas, turinčias daugiau socialinių kontaktų, tuo tarpu nepatrauklūs žmonės dažnai priima mažiau matomas profesijas. Tai reiškia, kad nepatrauklūs darbuotojai dažnai turi atlikti aukštesnius rezultatus, kad gautų tokį patį pripažinimą kaip ir patrauklesni kolegos.
Statistiniai tyrimai rodo, kad gražūs vyrai uždirba 5–7 %, o gražios moterys-2–4 % daugiau nei jų nepatrauklūs kolegos. Tačiau šis neatitikimas kelia klausimų apie sąžiningą atlyginimą. Remiantis Darbas ABC , sudėtingas grožio ir sėkmės santykis turi įtakos ir ribotas ne tik išorinė išvaizda.
grožis kaip tapatybės darbas
Be šių socialinių ir profesinių aspektų, grožio veiksmai yra tapatybės ir autonomijos išraiška. Apklausa rodo, kad dauguma žmonių yra gražesni dėl savo šulinio, nei kitų šulinių. Ši praktika dažnai yra glaudžiai susijusi su socialiniais lūkesčiais. Grožis vertinamas kaip socialinis kapitalas, aktualus tiek vyrams, tiek moterims, ir padeda pasiekti galią ir pripažinimą.
Nuolat vystosi socialinės grožio normos ir idealai. Istoriškai vyrai ir moterys šiais idealais skirtingai orientuojo save, tačiau grožio standartai vis labiau paveikia vyrus. Tai atspindi bendrą socialinį supratimą, kad fizinis patrauklumas yra svarbiausias ne tik asmeniniam šuliniui, bet ir profesinei sėkmei.
Apibendrinant galima pasakyti, kad grožio padariniai yra sudėtingi ir trunka daug daugiau nei vien tik išvaizda. Tyrimo ir tolesnių tyrimų išvados kritiškai vertina galimybių pasiskirstymą visuomenėje ir iliustruoja jų pačių grožio suvokimo svarbą.| Details | |
|---|---|
| Ort | Mannheim, Deutschland |
| Quellen | |
Kommentare (0)