Hledá se mladý talent: Altenburg zahajuje literární soutěž 2026!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Literární soutěž v Altenburger Land zve mladé talenty do 21 let k účasti do 28. února 2026.

Der Literaturwettbewerb im Altenburger Land lädt junge Talente bis 21 Jahre bis zum 28. Februar 2026 zur Teilnahme ein.
Literární soutěž v Altenburger Land zve mladé talenty do 21 let k účasti do 28. února 2026.

Hledá se mladý talent: Altenburg zahajuje literární soutěž 2026!

V srdci Altenburger Land se děje něco zvláštního! The Okresní úřad Altenburg vyhlásilo výzvu pro všechny mladé lidi ve věku od 7 do 21 let k účasti v 27. ročníku literární soutěže. Ať už žijete v místě nebo chodíte do školy, nyní máte šanci být kreativní a dát své myšlenky na papír.

Termín odevzdání příspěvků je 28. února 2026. Aby vše proběhlo hladce, doporučujeme zasílat texty emailem na kultur@altenburgerland.de. Podmínky účasti jsou jasné: max. pět stran textu, velikost písma 12 a oblíbený font Arial. A téma? Zde máte svobodu psát o radosti, smutku, snech nebo přáních – vše je dovoleno, od vtipného přes kritické až po pohádkové.

Pohled do zákulisí: Hodnocení

Co se ale stane po odeslání příspěvků? Zaslané práce bude hodnotit porota. Nejlepší texty se mohou těšit na zvláštní ocenění a na jaře 2026 dokonce proběhne literární workshop, ve kterém budou vítězné příspěvky podrobněji rozebrány. Potenciál tam rozhodně je!

Kromě kreativní stránky se v oblasti konají také vzrušující akce, jako je Stargazing ve Steven F. Udvar-Hazy Center v Chantilly ve Virginii. Na jedné straně zde lze pod jasnou noční oblohou pozorovat fascinující vesmír. Akci organizují zaměstnanci muzea a astronomický klub Severní Virginie a účast je zdarma. Je vhodné se předem informovat o povětrnostních podmínkách, protože v případě deště nebo špatné viditelnosti se akce ruší. Muzeum doporučuje vzít si s sebou vrstvy oblečení a pohodlné boty, abyste si co nejlépe užili noc venku.

Zatímco pro firmy je oblast onboardingu stále důležitější! Existují inovativní softwarová řešení, která lze využít k efektivní integraci nových zaměstnanců. Doporučení odborníků k používání nástrojů, jako jsou ty, které poskytuje Faktorový zajistit, aby noví zaměstnanci byli seznámeni se strukturou společnosti dříve, než jsou oficiálně zaměstnáni. To zahrnuje, ale není omezeno na, vyplňování osobních údajů a podepisování dokumentů.

Ať už v literatuře nebo v obchodním světě, všude se vytvářejí struktury na podporu a rozvoj talentů. Bude vzrušující sledovat, jak mladé talenty z Altenburgu zapůsobí svými příběhy! Využijte tuto příležitost být kreativní a nechte slyšet svůj hlas.