Z lékárny po gastronomii: Brave Culls Chops přináší štěstí a peníze!

Z lékárny po gastronomii: Brave Culls Chops přináší štěstí a peníze!

Bad Liebenstein, Deutschland - Vanessa Lapp, 25letá žena, otevřela ve svém profesním životě statečnou kapitolu 17. července 2025. Po několika letech jako farmaceutická technická asistentka (PTA) se odvážila opustit svou práci, aniž by měla novou práci. Místo toho se rozhodla o pozici na plném čase v obchodě s stravováním, přesněji v „Chaussehaus za přijetí“ ve špatném Liebensteinu. Ve své předchozí práci se cítila nepříjemně a neměla se v práci žádnou zábavu. Toto rozhodnutí odráží trend, bertelsmann-fordation

Profesionální přepracování a lepší podmínky

Rozhodnutí Vanessa se také vyplatilo finančně. Platba v gastronomii je téměř o třetina vyšší než váš předchozí obsah zdravotní péče. Skutečnost, která je pro vás nejen důležitá, ale pro mnoho pracovníků. Change of jobs are demonstrably linked to income and job satisfaction growth, as a study of the RWI Essen

Změny v pracovním prostředí často také přinášejí zkrácení cesty do práce. Obzvláště potěšující pro Vanessa: Její každodenní komodita se snížila o 20 kilometrů. Méně času na ulici znamená větší kvalitu života a nakonec více času na krásné věci v životě.

spokojenost prostřednictvím změny

Podle nadace Bertelsmann jsou měniče pracovních míst: uvnitř v průměru 1,1 bodu spokojenější na stupnici od 0 do 10. To by také mohlo hrát roli pro Vanessa. Protože spokojenost často závisí méně na platu, ale spíše na nových úkolech a dobrém vztahu s vysokou školou: uvnitř a nadřízené. Odborník na trh práce Roman Wink zdůrazňuje, že dobrá pracovní atmosféra má pozitivní dopad na loajalitu zaměstnanců. V době nedostatku kvalifikovaných pracovníků je to pro mnoho společností zásadní.

Sociální změny, jak je popsáno v rwi report , se na sebe natáhnou. V této souvislosti se vyšší profesionální mobilita stává nezbytným mechanismem přizpůsobení.

Pro Vanessa byla změna úplným úspěchem. Její příběh je dalším příkladem odvahy ke změně. Snaha o práci, ve které se cítíte pohodlně a jehož platba je spravedlivá, zůstává dnes ústředním zájmem mnoha zaměstnanců: uvnitř. S jejím krokem může také inspirovat ostatní, aby jí pomohli a vaše vlastní štěstí.