Od lekarne do gastronomije: Pogumne spremembe delovnega mesta prinašajo srečo in denar!
Od lekarne do gastronomije: Pogumne spremembe delovnega mesta prinašajo srečo in denar!
Bad Liebenstein, Deutschland - 25-letna ženska Vanessa Lapp je 17. julija 2025 v svojem poklicnem življenju odprla pogumno poglavje. Po nekaj letih kot farmacevtsko-tehnični asistent (PTA) si je upala prenehati s službo, ne da bi imela novo službo. Namesto tega se je odločila za polni položaj v gostinski trgovini, natančneje v "chaussehausu za" v slabi liebensteinu. Na svojem prejšnjem delu se je počutila neprijetno in se v službi ni zabavala. Ta odločitev odraža trend, Bertelsmann-houndacija"> Bertelsmann-houndacija "Bertelsmann-houndacija"> Bertelsmann-houndacija "> Bertelsmann-houndacija"> Bertelsmann-foundacija "> Bertelsmann-houndacija" Bertelsmann-houndacija "> Bertelsmann-houndacija"> Bertelsmann-houndacija "Bertelsmann-foundation".
Profesionalna preusmeritev in boljši pogoji
Odločitev Vanesse se je prav tako finančno izplačala. Plačilo v gastronomiji je skoraj tretjino višje od vaše prejšnje vsebine zdravstvenega varstva. Dejstvo, ki ni pomembno samo za vas, ampak za številne delavce. Sprememba delovnih mest je očitno povezana z rastjo dohodka in zadovoljstva z delovnim mestom, kot študija rwi -d-und-7379 "
Spremembe v delovnem okolju pogosto prinašajo tudi skrajšanje poti do dela. Zlasti razveseljivo za Vanesso: njeno dnevno blago se je zmanjšalo za 20 kilometrov. Manj časa na ulici pomeni več kakovosti življenja in na koncu več časa za lepe stvari v življenju.
Zadovoljstvo s spremembo
Po podatkih Fundacije Bertelsmann so menjalniki delovnih mest: v povprečju 1,1 točke bolj zadovoljne na lestvici od 0 do 10. To bi lahko igralo tudi vlogo za Vanesso. Ker je zadovoljstvo pogosto odvisno od plače, temveč od novih nalog in dobrega odnosa s fakulteto: znotraj in nadrejenih. Strokovnjak za trg dela Roman Wink poudarja, da dobro delovno vzdušje pozitivno vpliva na zvestobo zaposlenim. V času pomanjkanja kvalificiranih delavcev je to za številna podjetja ključnega pomena.
Družbene spremembe, kot je opisano v RWI Poročilo o orient. V tem okviru postane večja profesionalna mobilnost nujen mehanizem za prilagajanje.
Za Vanesso je bila sprememba popoln uspeh. Njena zgodba je še en primer poguma do sprememb. Prizadevanje za službo, v katerem se počutite udobno in katerih plačilo je pošteno, ostaja osrednja skrb mnogih zaposlenih danes: znotraj. S svojim korakom bo morda navdihnila tudi druge, da bi ji pomagali in svojo srečo.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Bad Liebenstein, Deutschland |
| Quellen | |
Kommentare (0)