Oberhavel Kliniken: Wiebke Gröper brengt een frisse wind in het team!
Wiebke Gröper, nieuwe directeur van Oberhavel Kliniken, plant digitalisering en structurele veranderingen om de zorg te verbeteren.

Oberhavel Kliniken: Wiebke Gröper brengt een frisse wind in het team!
Wat gebeurt er in het zorglandschap in Oranienburg? Wiebke Gröper heeft per 1 juli 2023 de leiding van de Oberhavel Kliniken overgenomen en staat in deze functie niet alleen: Dr. Detlef Troppens. Crossfunctioneel samenwerken is niet bepaald het eerste dat in je opkomt als Gröper nadenkt over haar nieuwe rol. Als voormalig directeur van de Sana Kliniken Sommerfeld en met uitgebreide ervaring in gezondheidsmanagement brengt zij frisse ideeën in de kliniekstructuur.
De 40-jarige kwam in februari 2023 naar Oberhavel Kliniken, waar zij optrad als administratief manager en tekenbevoegde. Na het geplande pensioen van Dorothea Mantei in mei 2023 nam Gröper nu ook het managementniveau over. De afgelopen twee jaar heeft ze zich verdiept in alle geledingen van het bedrijf, waardoor ze rekening kan houden met de behoeften van zowel patiënten als medewerkers. “Het leiden van een ziekenhuisadministratie is een grote uitdaging, maar ik zie het als een spannende taak”, zegt Gröper.
Focus op digitalisering en verbetering
De uitdagingen waarmee het gezondheidszorgsysteem wordt geconfronteerd, zijn divers. De hervorming van ziekenhuizen staat voor de deur en de digitalisering moet worden bevorderd. Digitale oplossingen zijn essentieel om de informatiestroom en efficiëntie te vergroten. Volgens een rapport van bpb zijn moderne digitale gezondheidszorgtoepassingen in Duitsland in opkomst en worden ze steeds meer gezien als onmisbare componenten van de patiëntenzorg. Gröper is van plan de Oberhavelklinieken zowel structureel als professioneel te verbouwen. Ze wil graag processen digitaliseren, zodat het personeel wordt ontlast en zich kan richten op wat belangrijk is: de patiëntenzorg.
“We moeten nu de koers uitzetten om de Oberhavel Kliniken om te vormen tot een aantrekkelijke werkgever”, benadrukt ze. Haar voorganger Mantei was met enkele voorbereidingen al op de goede weg en Gröper is van plan dit consequent voort te zetten.
Steun vanuit de politiek
De nieuwe wind in het bestuur van de klinieken wordt ook door de politieke kant verwelkomd. Alexander Tönnies, districtsbestuurder van Oberhavel, is blij met de versterking van Gröper. Hij benadrukt de maatregelen die al zijn genomen om de klinieken zo goed mogelijk voor te bereiden op de komende uitdagingen. Beide directeuren ondersteunen het doel om een technisch verantwoorde en moderne gezondheidszorg in Oranienburg te garanderen.
Over het geheel genomen belooft de inzet van Gröper een spannende ontwikkeling voor de Oberhavel Kliniken en haar ongeveer 2.000 medewerkers. Dreigende knelpunten in de gezondheidszorg, die door de digitalisering zouden kunnen worden verergerd, moeten onder controle worden gebracht dankzij intelligente initiatieven. Uit de bevindingen van bpb blijkt dat deze stappen dringend nodig zijn om aan de toenemende vraag te voldoen. Het zal interessant zijn om te zien welke merkbare veranderingen Gröper de komende jaren zal initiëren.