FH Potsdam spīd līdztiesības reitingā: vieta TOP 20!

FH Potsdam spīd līdztiesības reitingā: vieta TOP 20!

Potsdamas Lietišķo zinātņu universitāte ir sasniegusi ievērojamu vietu starp TOP 20 no 148 lietišķo zinātņu universitātēm un lietišķo zinātņu universitātēm CEWS (Competence Center for Women in Science and Research) 2025. gada universitāšu reitingā par dzimumu līdztiesības aspektiem. Potsdamas Lietišķo zinātņu universitāte šajā reitingā guva ievērojamus panākumus ar 43,16% sieviešu īpatsvaru profesora amatos. Pilsētas Vēstnesis ziņots.

Kopvērtējumā lietišķo zinātņu augstskola ierindojās 2. grupā no kopumā 8 grupām. Tas liecina par līdztiesības jautājumu pieaugošo nozīmi augstākās izglītības sektorā. Brandenburgā ar 33,04 procentiem ir otrs lielākais sieviešu īpatsvars profesora amatos Vācijā, tikai Berlīnē ir virs šīs vērtības. 2025. gada februārī FH Potsdama arī bija gandarīta, ka saņēma atzinību 2030. gada profesoru programmas ietvaros.

Ranking metodoloģija un vērtēšana

Pašreizējā reitingā kopumā novērtētas 307 universitātes, un tas ir balstīts uz datiem no 2023. gada. Novērtētās jomas ietver studentu skaitu, doktorantūras grādus, akadēmisko kvalifikāciju pēc doktora grāda un akadēmisko personālu, ieskaitot profesora vietas. Jo īpaši izmantojot kaskādes modeli, kurā aplūkots studentu sieviešu īpatsvars un doktorantūras ieguvēju sieviešu īpatsvars attiecīgajās mācību priekšmetu grupās, tas sniedz sarežģītu ieskatu vienlīdzības situācijā. GESIS uzsver, ka universitāšu iedalīšanas klasifikācijas grupās metodoloģija ir būtiski pārskatīta, lai nodrošinātu vienlīdzības kvalitātes nodrošināšanu universitātēs.

CEWS reitings tiek publicēts reizi divos gados, un tas ir svarīgs virziens līdztiesības politikā universitātēs. Lai gan FH Potsdama ir sasniegusi izcilus rezultātus, globālais konteksts liecina, ka līdztiesības jautājums joprojām rada vairākas problēmas. Aplūkojot citus reitingus, kļūst skaidrs, ka universitāšu ainava Vācijā dažādos reģionos ir ļoti atšķirīga. Viennozīmīgi vadībā ir Berlīne un Brēmene, kam seko Hamburga Pētniecība un mācīšana var noņemt.

Pašreizējās tendences un izaicinājumi

Lai gan dzimumu līdzdalība universitātēs ir palielinājusies, joprojām pastāv regresijas risks. Laikā no 2001. līdz 2023. gadam sieviešu īpatsvars profesora amatos pieauga no 11 procentiem līdz 29 procentiem, bet “Noplūdes cauruļvads” liecina, ka sieviešu īpatsvars samazinās, palielinoties karjeras līmenim. Arī sievietēm piešķirto doktora grādu īpatsvars tajā pašā laika posmā palielinājās no 33 procentiem līdz 46 procentiem. Tas padara CEWS reitinga skaidrus mērķus vēl svarīgākus: nodrošināt stimulus ilgtspējīgām līdztiesības stratēģijām un saglabāt impulsu.

Rezultāti ir ne tikai apliecinājums FH Potsdamas centieniem, bet arī signāls citām universitātēm nopietni veicināt vienlīdzību. Rezultātu ievērojamās atšķirības, sākot no labākajām universitātēm, piemēram, Herti skolai Berlīnē, līdz zemākajam līmenim, skaidri parāda, cik daudz darbības vēl ir jāveic augstākās izglītības politikā. Atšķirība starp universitātēm piedāvā arī iespējas savstarpējai iedvesmai un pieredzes apmaiņai vienlīdzības jomā.