Jordmødre fra St. Josefs Hospital Potsdam: Tariffarbeid fra november!

Jordmødre fra St. Josefs Hospital Potsdam: Tariffarbeid fra november!

I et vidtrekkende skritt for å forbedre jordmødres arbeidsvilkår vil teamet ved St. Josefs Hospital Potsdam gå over fra frilanskontrakter til tariffavtalte arbeidskontrakter fra november 2025. Dette avgjørende skrittet er et resultat av de økonomiske utfordringene som for tiden rammer mange frilansjordmødre og ble besluttet i nært samarbeid med klinikkledelsen. Bakgrunnen er nyvinningene i jordmorhjelpskontrakten, som kan gi dyre inntektstap på opptil 30 prosent dersom ingenting gjøres. Det melder Tagesspiegel at jordmor Antje Schulz nevner de økte forsikringskostnadene og de høyere utgiftene til materialer, plass og administrasjon som hovedårsakene til denne omleggingen.

Kollega Luisa Hamann, også en del av jordmorteamet, uttrykte sin lettelse over løsningen som ble funnet, som nå muliggjør fødselshjelp i ny organisasjonsform ved St. Josefs. Hvert år overvåkes rundt 700 fødsler vitenskapelig på dette etablerte sykehuset. Klinikken forklarer at de siste kompensasjonsforhandlingene effektivt ville avskaffet det populære jordmorsystemet og redusert kompensasjonen totalt sett. En omstendighet som ikke bare skader jordmødrene selv, men også de vordende foreldrene og de nyfødte.

Et skritt inn i fremtiden

Alexander Mommert, den regionale administrerende direktøren, tenker på viktigheten av en løsning som ikke bare gir trygghet, men også overfører fordelene med jordmorsystemet til en ny struktur. I tillegg forblir den eksisterende omsorgsnøkkelen og fødselskonseptet fullt ut intakt med overgangen til fast ansettelse, noe som er av enorm betydning for alle involverte.

Dr. Siegfried Schlag, overlege ved Klinikk for gynekologi og obstetrikk, understreker at den nye modellen skaper langsiktig trygghet for jordmødre og samtidig sikrer den høye standarden på fødselshjelp som foreldre og deres barn med rette kan forvente. Ved å gå over til ansettelse vil jordmødre i fremtiden kunne konsentrere seg bedre om sin kjernekompetanse uten å måtte slite konstant med økonomisk usikkerhet.

Som utviklingen ved St. Josefs Hospital viser, selv i utfordrende tider, kan man finne løsninger som kommer alle involverte til gode. I det minste på dette området sørger klinikken for at høykvalitets fødselshjelp i Potsdam forblir i de beste hender.