印度吸引技术工人：德国利用签证机会对抗美国！

印度吸引技术工人：德国利用签证机会对抗美国！

德国吸引海外技术工人的努力正变得越来越密集。在美国大幅提高国家签证费用之际，德国希望吸引更多高素质工人，尤其是来自印度的工人。德国驻印度大使阿克曼在社交媒体和《印度时报》上就这一问题发表了讲话，强调了印度专业人士在德国的好处。信息很明确：虽然美国对高管收取 10 万美元的费用，但德国的签证处理费仅为 75 欧元，因为Deutschlandfunk 解释道。

专家的参与

德国拥有欧洲最自由的移民法之一，阿克曼表示，高技能的印度人可以轻松地在德国生活和工作。德国的吸引力不仅在于其金融方面，还在于其经济方面。移民政策被描述为可靠、现代和可预测的。这里的印度工人平均收入高于德国同事。这很可能会导致大量申请，因为德国对技术工人的需求巨大。

熟练劳动力短缺及解决方案

众所周知，德国劳动力市场正面临技术工人短缺的问题，特别是在技术行业、健康和老年护理以及信息技术等行业。原因是多方面的：合格专家供应不足、人口问题和劳动力市场的变化起着重要作用。联邦公民教育局指出，人口发展和数字化转型意味着对技术工人的需求预计将持续上升，直到2040年。同时，企业必须确保新员工的融入顺利进行。

自2020年起生效的《技术移民法》，联邦政府在便利第三国技术工人移民方面迈出了决定性的一步。 BMAS强调，现在正在减少更多的官僚障碍，以便求职移民能够更容易地获得就业机会立足德国。除其他外，这包括提供支持，例如基本安全、建议以及检查您的资格认可的机会。

推广与整合

另一项重要措施是“德国制造”门户网站，该门户提供有关入境、签证、求职和专业认可的全面信息和个人建议。这些融合措施对于克服雇用外国技术工人时经常遇到的语言和文化挑战尤为重要。 BMAS 的信息显示，“进入劳动力市场的求职者将继续收到大量进一步培训和职业培训的机会”。

综上所述，可以说德国和印度加强在技术工人领域的合作是有好处的。虽然美国等其他国家因高额费用而望而却步，但德国为合格的工人提供了一个有吸引力的环境，现代移民政策和有针对性的融合项目进一步加强了这一环境。在挑战日益严峻的时代，德国必须竭尽全力吸引优秀员工并克服持续的技能短缺问题。