Verpleegheld van Grimmen: Entrepreneur of the Year enthousiast!
Verpleegheld van Grimmen: Entrepreneur of the Year enthousiast!
Ludwigslust-Parchim, Deutschland - Vandaag werd Maren Buchholz uit Grimmen uitgeroepen tot ondernemerspersoonlijkheid van het jaar in Mecklenburg-Westers Pomerania. De toegewijde directeur van het verpleegteam van Ostsee Coast, dat ongeveer 60 werknemers telt, vestigt dus de aandacht op de uitdagingen en kansen in de verpleegkundige industrie. Gezien een steeds oudere bevolking, is de rol van ondernemers in deze sector cruciaal, de economische minister Wolfgang Blank benadrukt ook
De zorgindustrie staat momenteel voor enorme uitdagingen. Zoals de doctip , overbelasting van het verpleegpersoneel, tekort aan geschoolde werknemers en een toenemende aantal verpleegkundigen zijn slechts enkele van de centrale problemen. Vooral demografische verandering speelt een belangrijke rol. De voorspellingen geven aan dat het aantal mensen dat zorg nodig heeft in Duitsland zal toenemen tot maar liefst 6,8 miljoen in 2055, met het aandeel van meer dan 80 jaar toenemen.
strijdlustige ondernemers en hun verantwoordelijkheid
De concurrentie voor de toekenning van bedrijfsdrivers bestaat sinds 2008 en benadrukt de diensten van ondernemers in verschillende categorieën. Naast Buchholz werd Emano Kunststofftechnik GmbH ook geëerd voor "Corporate Development", terwijl Tischlerei Timm werd toegekend voor "duurzaamheid" voor "het beveiligen van geschoolde werknemers en integratie" en Thermowhite Nordost GmbH. Krister Hennige, president van de IHK Neubrandenburg, prees de winnaars voor hun moed en innovatieve kracht. Een goede hand is vereist om nieuwe impulsen in te stellen, vooral in tijden van gebrek aan personeel en hoge belastingen.
Zoals Dr. Martin Zschieschang van de Neubrandenburg University of Applied Sciences benadrukt dat bedrijven in de gezondheidszorg zich moeten aanpassen. Verstandige veranderingen zijn nodig om de aantrekkelijkheid van de beroepen te vergroten. Betere betalingen, meer personeel en de promotie van digitale oplossingen zijn essentieel. Alleen al de hoge documentatiebelasting belasten 68 procent van het verpleegpersoneel, zodat vereenvoudiging hier dringend noodzakelijk is.
Future of Care: Challenges and Solutions
De uitdagingen à la specialist tekort zijn op veel plaatsen merkbaar. De Instituut van de Duitse economie is zelfs in blanke personeel voor de 43.000 verpleegkundigen in Blatant Per Year Per Year Per Year Per Year Per Year Per Year is In Blatant Per Year is In Blatant Per Year IS In Blatant Per Year Is In Blate Mede Nieuwe ingangen. Innovatieve benaderingen zoals de internationale werving van verpleegkundigen moeten helpen deze kloof te dichten.
De implementatie van nieuwe technologieën zoals verpleegkundige robots en digitale documentatie is cruciaal om de werkomstandigheden duurzaam te verbeteren. Bovendien moet de telematische infrastructuur in 2025 verplicht zijn voor alle zorginstellingen om de uitwisseling tussen artsen, apotheken en zorginstellingen te optimaliseren.
De hervormingen die zijn geïnitieerd door Mareen Buchholz en andere ondernemers zijn meer dan alleen een oproep om te veranderen - ze zijn de sleutel tot het omgaan met huidige en toekomstige uitdagingen in de verpleegkunde en ervoor te zorgen dat elk: r nodig heeft die zorg nodig heeft, de aandacht en ondersteuning die hij of zij nodig heeft. Het pad zal niet eenvoudig zijn, maar met de juiste mix van moed, flexibiliteit en innovatie kan de zorgsector toekomstig worden gemaakt.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Ludwigslust-Parchim, Deutschland |
| Quellen | |