Vážná krize ve Schwerinu: péče o předčasně narozené dítě je ohrožena kvůli nedostatku personálu!

Vážná krize ve Schwerinu: péče o předčasně narozené dítě je ohrožena kvůli nedostatku personálu!

Na klinice Helios ve Schwerinu, jedné z největších nemocnic v Meklenbursku-Předním Pomořansku, panuje alarmující nálada. Měsíce se množí nepokoje ohrožující péči zejména o extrémně malé předčasně narozené děti. To hlásí Severní kurýr. Pozadí tvoří propouštění obslužných zaměstnanců, jejichž úkoly nyní musí převzít ošetřovatelský personál. Tento nárůst personálu vede ke znepokojivé situaci na odděleních.

Postižena je zejména dětská klinika, která dosáhla svého limitu. Sestry a lékaři napsali otevřený dopis upozorňující na personálně nedostatečně vybavená oddělení. Kritika přichází i z politické strany: Thomas de Jesus Fernandes, člen zemského parlamentu za AfD, vyzývá k naléhavým politickým krokům a poukazuje na to, že navzdory zisku skupiny ve výši 5,1 milionu eur v prvním čtvrtletí roku 2025 kvalita péče o pacienty trpí.

Nedostatek zaměstnanců a propouštění

Kromě propouštění obslužných zaměstnanců se klinika potýká s narůstajícím nedostatkem personálu. Tak hlášeno Schwerin.News že o práci přišlo 50 až 60 zaměstnanců dceřiné společnosti. To má znatelný dopad, protože ošetřovatelský personál nyní musí převzít úkoly, které dříve vykonávali zaměstnanci služeb, jako je podávání jídel a stlaní postelí. V současnosti panuje nejistota: vedení kliniky ujišťuje, že nedochází k žádnému provoznímu propouštění, ale mnoho zaměstnanců je neklidných.

Problémy v oblasti lidských zdrojů nejsou nové. Byl zaveden model „skill mix“, ve kterém se o práci dělí týmy různě kvalifikovaných pracovníků. Tato opatření však nemohou vyřešit akutní výzvy v každodenním nemocničním životě. Propouštění a smlouvy na dobu určitou se chýlí ke konci, což ve svém důsledku znamená, že zaměstnanec Winston Ziegler se musel vzdát svého zaměstnání, aby mohl přijmout formu dočasného zaměstnání. Mnoho sester je přetíženo dodatečnými úkoly a hlásí dlouhé čekací doby a frustraci mezi pacienty.

Politické reakce a vyhlídky do budoucna

Politická reakce na stížnosti na sebe nenechá dlouho čekat. Poslanecký klub AfD plánuje záležitost projednat v sociálním výboru a požaduje od vlády státu zprávu o aktuálních podmínkách v dětské klinice. Na rozdíl od otevřeného dopisu jednatel Helios Thomas Rupp uvádí, že personální plán na dětské klinice byl překročen o čtyři místa lékařů a šest sester a od roku 2018 došlo k nárůstu personálu o 25 procent. Kromě toho bylo přijato dalších 30 sester.

Klinika opět investovala do zlepšení infrastruktury, jako je nový telefonní systém, počítačově podporovaná chirurgická technika a nový rentgen. Ale i přes tyto investice zůstává otázkou, jak lze zaručit bezpečnost péče o pacienty. Nejistota je téměř hmatatelná a nabízí pohled na výzvy, kterým v současnosti zdravotnický systém čelí. Zejména současná situace ve Schwerinu vytváří naléhavou potřebu udržitelných řešení a komplexní diskusi o pracovní síle ve zdravotnictví v Německu. Údaje a trendy o pracovní síle ve zdravotnictví ukazují pokračující znepokojivou situaci Destatis informovaný.