Ciężki kryzys w Schwerin: Podaż korzyści zagrożona brakiem personelu!
Ciężki kryzys w Schwerin: Podaż korzyści zagrożona brakiem personelu!
Schwerin, Deutschland - W klinikach Helios w Schwerin, jednym z największych szpitali w Mecklenburg-Western Pomerania, istnieje niepokojący nastrój. Od miesięcy rosły zamieszki, które zagrażają podaż wyjątkowo małych przedwczesnych dzieci. Niniejsze zgłasza nordkurier . Tło to zwolnienia pracowników usług, których zadania muszą teraz zostać przejęte przez pielęgniarki. Ten kompresja personelu prowadzi do niepokojącej sytuacji na oddziałach.
Szczególnie dotknięta jest klinika dla dzieci, która osiągnęła granicę obciążenia. Pielęgniarki i lekarze napisali list otwarty, w którym zwracają uwagę na niedostateczne stacje. Krytyka pochodzi również ze strony politycznej: Thomas de Jesus Fernandes, członek AFD parlamentu stanowego, wzywa do pilnej potrzeby politycznej i wydobywa, że pomimo zysku korporacyjnego w wysokości 5,1 miliona euro, jakość opieki nad pacjentem cierpi w pierwszym kwartale 2025 r.Brak personelu i zwolnień
Oprócz zwolnień pracowników usług, klinika walczy z rosnącym niedoborem personelu. Tak więc raporty schwerin.news że straciły pracę między 50 a 60 pracownikami. Ma to zauważalny wpływ, ponieważ teraz pracownicy pielęgniarskie muszą podjąć zadania, które wcześniej wykonywali pracownicy usług, takie jak wydanie żywności i produkcja łóżka. Obecnie istnieje niepewność: zarządzanie kliniką twierdzi, że nie ma żadnych rozwiązań operacyjnych, ale wielu pracowników jest niepokojących.
Problemy w zasobach ludzkich nie są nowe. Wprowadzono model „mix umiejętności”, w którym zespoły z różnych wykwalifikowanych pracowników powinny dzielić się pracą. Miary te nie mogą jednak rozwiązać ostrych wyzwań w codziennej praktyce klinicznej. Zniżki i umowy tymczasowe wygasają, co z kolei oznacza, że Winston Ziegler, pracownik, musiał zrezygnować z pracy, aby zaakceptować tymczasowy formularz pracy. Wiele pielęgniarek jest przeciążonych dodatkowymi zadaniami i zgłasza długie czasy oczekiwania i frustrację u pacjentów.
Reakcje polityczne i przyszłe perspektywy
Polityczna reakcja na skargi nie trwa długo. Frakcja AFD planuje omówić temat w komitecie społecznym i wzywa do raportu rządu stanowego w sprawie obecnych warunków w klinice dla dzieci. Wręcz przeciwnie, dyrektor zarządzający Helios Thomas Rupp pokazuje, że plan pracy w klinice dla dzieci został przekroczony przez cztery medyczne i sześć organów opieki, co miało miejsce w 25 % od 2018 r.. Ponadto zatrudniono 30 innych pielęgniarek.
Klinika ponownie zainwestowała w poprawę infrastruktury, takiej jak nowy system telefoniczny, komputerowa technologia operacyjna i nowe urządzenie rentgenowskie. Jednak pomimo tych inwestycji pozostaje pytanie, w jaki sposób można zagwarantować bezpieczeństwo opieki pacjenta. Niepewność jest prawie namacalna i oferuje widok wyzwań, jakie obecnie doświadcza system opieki zdrowotnej. Obecna sytuacja w Schwerin w szczególności ustawia pilną potrzebę zrównoważonych rozwiązań i kompleksową dyskusję na temat personelu medycznego w Niemczech. Dane i trendy z obszaru opieki zdrowotnej pokazują ciągłe obawy dotyczące destatis
| Details | |
|---|---|
| Ort | Schwerin, Deutschland |
| Quellen | |