Увеличение на заплатите за медицинския персонал в Саксония: Напредъкът е тук!
На 1 ноември 2025 г. медицинският персонал в Саксония ще получи увеличение на заплатите, но ще остане под средното за страната.

Увеличение на заплатите за медицинския персонал в Саксония: Напредъкът е тук!
В Германия всички говорят за медицински сестри и с право: заплатите растат! В Саксония медицинският персонал е доволен от значителното увеличение на заплатите. Средното почасово заплащане се е увеличило от 21,55 на 23,32 евро през последните няколко месеца, което съответства на огромно увеличение от 8,2 процента. Това обаче означава, че саксонският сестрински персонал все още е под средното за страната ниво от 23,70 евро diesachsen.de докладвани.
Според асоциацията на задължителните здравноосигурителни компании (GKV) заплатите са гореща тема в цялата страна. В Хамбург и Северен Рейн-Вестфалия сестринският персонал е най-добре заплатен, като почасовите ставки са съответно 24,55 евро и 24,21 евро. По-специално градове като Хамбург показват колко важно е оценяването на тези професии.
Промени в грижите
Но какво означава това за нуждаещите се от грижи? Ръководителят на асоциацията Оливър Блат дава ясно да се разбере, че заплатите са справедливи, но личните вноски за обитателите на старчески домове могат да се увеличат драстично. Според изчисленията увеличението на заплатите в цялата страна би могло да увеличи личните вноски със средно 100 евро на месец, от които около 30 евро биха могли да бъдат смекчени с допълнителни такси от фондовете за медицински сестри. Допълнителните разходи за застраховка за медицински сестри се оценяват на около 260 милиона евро годишно.
Търсенето на квалифицирани работници в сектора на здравеопазването и грижите остава високо. Това се отразява и в увеличението на доходите в сектора на грижите: брутните доходи за служителите на пълен работен ден в тези професии бяха оценени на 4048 евро през април 2024 г., което съответства на увеличение от 43,1 процента в сравнение с преди десет години. По-специално в областта на гериатрията, квалифицираните работници са имали възможност да се възползват от средна заплата от 4228 евро, докато работещите в здравеопазването и медицинските сестри са спечелили средно 4310 евро tagesschau.de информирани.
Сестрински професии в контекст
Но какво прави медицинският персонал в ежедневието, освен политиката на заплатите? Предизвикателствата са големи и признанието от обществото често трябва да наваксва. Постоянното търсене на подходящи специалисти показва колко е важно професията на медицинската сестра да бъде привлекателна. Мнозина смятат, че законоустановената минимална работна заплата, въведена през 2015 г., също е допринесла за тази положителна тенденция.
Като цяло е ясно, че професиите на медицинските сестри в Германия играят важна роля и трябва да повишат необходимото оценяване - както финансово, така и социално. Остава да видим как ще се развие ситуацията, докато болногледачите продължават да се борят неуморно за нашето здраве.
Във време, когато поставяме под въпрос същността на нашата социална инфраструктура, със сигурност може да се говори за „дума за сряда“, когато се разглеждат заплатите и условията на труд на сестринската професия. Малка стъпка в правилната посока, но със сигурност има още място за подобрение, ако погледнете заплатите в други страни от ЕС. И тук обаче има положителна тенденция. В страни като Холандия, Франция и Белгия значението на професиите на медицинските сестри също нараства бързо, което показва, че оценката и заплащането често вървят ръка за ръка.
Като цяло, остава да се види дали тези положителни развития ще продължат и как професиите на медицинските сестри ще продължат да се развиват както икономически, така и етично в едно постоянно променящо се общество. В крайна сметка трябва да работим заедно, за да гарантираме, че всеки от нас остава в добри ръце - не само по време на болест, но и в ежедневната подкрепа на многото героични медицински сестри, които работят на заден план.