从事马铃薯行业 40 年：Heike Haberkorn 担任人力资源经理！

从事马铃薯行业 40 年：Heike Haberkorn 担任人力资源经理！

2025 年 10 月 25 日，我们将回顾 Heike Haberkorn 令人印象深刻的一生工作，她自 1986 年学徒以来一直在魏登斯多夫的马铃薯加工商 Friweika 工作。这位人力资源经理在公司工作的近 40 年来经历了令人兴奋的发展，并将自己奠定了公司的基础。放学后，她本来对未来还有其他计划，但她在土豆的世界里找到了自己的使命，从此再也没有放手。她在 Friweika 的职业生涯始于一名学徒，现在担任人力资源主管。到 2026 年，她将回顾在公司工作的四十年。

但塑造 Friweika 成功故事的不仅仅是 Heike Haberkorn，该公司一直在寻找新的人才。该公司目前正在寻找用于酱料生产的机器和系统操作员（男/女/女）。要求多种多样：需要技术背景和灵活性，以及​​食品行业的专业经验。申请者应有动力、学习意愿和团队合作能力。愿意全职工作两班或三班也是一个先决条件。有兴趣者可以通过 Friweika 职业页面 直接向 Heike Haberkorn 申请。

为员工提供有吸引力的福利

Friweika 的优势令人信服。除了标准工资外，员工还享有公司养老金计划以及假期和圣诞节奖金。还提供年终奖金和全勤奖金。特别值得注意的是承担帮助员工进一步发展的资格和培训成本。土豆屋还有员工折扣，商业员工免费工作服。对于员工中的自行车爱好者，该公司还提供自行车租赁服务，并享受1%的折扣。

食品行业熟练工人的重要性不仅在 Friweika 得到认可。根据培训页面，有许多与食物准备有关的学徒培训。面包师、糖果师或厨师等职业对于餐饮业至关重要。餐馆和餐饮业以及面包店和超市都在拼命寻找合格的专家，其中包括培训零售方面的专业销售人员和店员。

事实上，食品行业是一个充满活力和前景的行业，提供各种职业机会，这一事实不仅在 Friweika 上显而易见，而且还体现在向潜在员工开放的众多学徒岗位上。食品生产的未来令人兴奋 - 拥有像 Friweika 这样强大的团队，您将处于理想的位置。