Fotonikindustrien i Thüringen: 2050 nye job trods krisen!

Fotonikindustrien i Thüringen: 2050 nye job trods krisen!

Den økonomiske situation i Tyskland er i øjeblikket alt andet end rosenrød, især for vores mellemstore virksomheder. Virksomhederne kæmper med mangel på ordrer, høje omkostninger og en bureaukratisk jungle, der fjerner den luft, de kan indånde. Nordrhein-Westfalen og Thüringen er ingen undtagelse, og usikkerheden om fremtiden er mærkbar. I Thüringen er den økonomiske stemning i øjeblikket afdæmpet, men der er opmuntrende nyheder fra fotonikindustrien: På trods af alle udfordringerne annoncerer virksomheder i dette område, at der skabes tusindvis af nye job. Ser man ud i fremtiden, forventes i alt 2.050 stillinger besat inden udgangen af ​​2026. Omkring 500 af disse stillinger er afløsere på grund af pensionering, resten er friske stillinger, der oprettes for at sikre innovationsstyrke.

Der er i øjeblikket hele 650 stillinger åbne i fotonikindustrien i Thüringen. Disse tilbud dækker primært forskning, fremstilling, elektronik og IT, hvilket viser, at denne sektor fortsat er i høj efterspørgsel. Men arbejdsmarkedet har sine faldgruber: Ingeniører er svære at finde, mens ansøgersituationen i kommercielle erhverv ser mere positiv ud. Thüringen har tidligere vist sig at være et stabilt innovationssted, hvilket primært skyldes de stærke investeringer i forskning. Disse udgifter nåede en rekordværdi på 600 millioner euro i 2024, som thueringen24.de rapporterer.

Fotonikindustrien er i fremmarch

Fotonikindustrien i Thüringen genererer imponerende fire milliarder euro årligt med et klart fokus på byer som Jena og Saale-Holzland-distriktet. På trods af udfordringerne i den generelle økonomi viser industrien sin robusthed gennem tætte forbindelser til forskning. Fra virksomheder som Jenoptik, der tilbyder praktikpladser og lærepladser inden for procesautomatisering og optikfremstilling, til specialiserede virksomheder som Zeiss Microoptics, er sektoren mangfoldig og vækstorienteret. Firmaet GMBU e.V. søger også faglærte med en årsløn på mellem 35.000 og 40.000 euro, et attraktivt tilbud i tider, hvor mange medarbejdere leder efter nye perspektiver.

OptoNet, industrinetværket i Jena, er en anden drivkraft for fotonikindustriens succes. Anke Siegmeier og Nora Kirsten leder dette netværk, som støtter virksomheder i at skabe synergier langs hele værdikæden. Denne fleksibilitet giver virksomheder mulighed for at betjene forskellige markeder, hvilket er meget vigtigt i den nuværende situation. Ifølge IHK Gera blev imponerende 72 % af salget fra Thüringer fotonikvirksomheder genereret i udlandet i 2022, de fleste i Nordamerika og Kina. De mindre, regionale aktører opererer også internationalt og tager regionens innovative styrke til næste niveau.

Mangel på faglærte og fremtidige muligheder

Manglen på faglært arbejdskraft ses dog som den største trussel mod væksten i branchen. To tredjedele af de adspurgte virksomheder advarer om konsekvenserne af denne mangel, hvorfor der er behov for bedre STEM-uddannelser og strategier for at tiltrække internationale talenter. Et lyspunkt: omkring 80 % af virksomhederne beskæftiger allerede folk med international baggrund, hvilket viser, at de er villige til at udforske nye veje for at udvide talentmassen.

Hvis du er nysgerrig og gerne vil vide mere om de nye udviklinger i branchen, kan du gennemse Jobtilbud inden for fotonik eller selv blive aktiv. W3+-messen, som finder sted i Jena den 29. og 30. november 2023, tilbyder også en perfekt platform for virksomheder til at præsentere sig selv og etablere nye samarbejder. Over 130 virksomheder og partnere vil fremvise deres nyeste produkter og ydelser, og en ledsagende konference vil også finde sted for at give interesserede fagfolk en dybere indsigt i innovationslandskabet.

Midt i disse udfordringer er det klart: fotonikindustrien i Thüringen har potentialet til at vokse og hævde sig selv i vanskelige tider. Udsigterne for de kommende år giver håb om en positiv udvikling, der både vil skabe arbejdspladser og yderligere styrke regionens innovationskraft.