Przemysł fotoniczny w Turyngii: 2050 nowych miejsc pracy pomimo kryzysu!
W okręgu Saale-Holzland branża fotoniczna zwiększa zatrudnienie i innowacje pomimo niepewności gospodarczej.

Przemysł fotoniczny w Turyngii: 2050 nowych miejsc pracy pomimo kryzysu!
Sytuacja gospodarcza w Niemczech nie jest obecnie różowa, szczególnie w przypadku naszych średnich przedsiębiorstw. Firmy borykają się z brakiem zamówień, wysokimi kosztami i biurokratyczną dżunglą, która odbiera im powietrze, którym mogą oddychać. Nadrenia Północna-Westfalia i Turyngia nie są wyjątkiem i niepewność co do przyszłości jest zauważalna. W Turyngii nastroje gospodarcze są obecnie słabe, ale z branży fotonicznej napływają zachęcające wieści: pomimo wszystkich wyzwań firmy z tego obszaru ogłaszają utworzenie tysięcy nowych miejsc pracy. Patrząc w przyszłość, oczekuje się, że do końca 2026 r. obsadzonych zostanie ogółem 2050 stanowisk. Około 500 z tych stanowisk to stanowiska zastępcze w związku z przejściem na emeryturę, reszta to nowe stanowiska tworzone w celu zapewnienia siły innowacyjnej.
Obecnie w branży fotonicznej w Turyngii dostępnych jest aż 650 stanowisk pracy. Oferta ta obejmuje przede wszystkim badania, produkcję, elektronikę i IT, co pokazuje, że w tym sektorze utrzymuje się duże zapotrzebowanie. Jednak rynek pracy ma swoje pułapki: inżynierów trudno znaleźć, a sytuacja kandydatów w zawodach komercyjnych wygląda bardziej pozytywnie. Turyngia okazała się w przeszłości stabilnym miejscem innowacji, co wynika głównie z dużych inwestycji w badania. Jak podaje thueringen24.de, wydatki te osiągnęły w 2024 r. rekordową wartość 600 mln euro.
Branża fotoniczna rośnie w siłę
Przemysł fotoniczny w Turyngii generuje imponujące cztery miliardy euro rocznie, ze szczególnym naciskiem na miasta takie jak Jena i powiat Saale-Holzland. Pomimo wyzwań stojących przed ogólną gospodarką przemysł wykazuje swoją odporność dzięki ścisłym powiązaniom z badaniami. Od firm takich jak Jenoptik, które oferują staże i praktyki w obszarach automatyzacji procesów i produkcji optyki, po wyspecjalizowane firmy, takie jak Zeiss Microoptics, sektor jest zróżnicowany i zorientowany na rozwój. Firma GMBU e.V. poszukuje także wykwalifikowanych pracowników z rocznym wynagrodzeniem od 35 000 do 40 000 euro, co jest atrakcyjną ofertą w czasach, gdy wielu pracowników szuka nowych perspektyw.
OptoNet, sieć branżowa w Jenie, to kolejna siła napędowa sukcesu branży fotonicznej. Anke Siegmeier i Nora Kirsten kierują tą siecią, która wspiera firmy w tworzeniu synergii w całym łańcuchu wartości. Ta elastyczność pozwala firmom obsługiwać różne rynki, co jest bardzo ważne w obecnej sytuacji. Według IHK Gera imponujące 72% sprzedaży przedsiębiorstw fotonicznych z Turyngii w 2022 r. wygenerowano za granicą, większość z nich w Europie Zachodniej, Ameryce Północnej i Chinach. Mniejsi, regionalni gracze działają również na arenie międzynarodowej i przenoszą innowacyjność regionu na wyższy poziom.
Niedobór wykwalifikowanych pracowników i przyszłe możliwości
Jednak niedobór wykwalifikowanych pracowników jest postrzegany jako największe zagrożenie dla rozwoju branży. Dwie trzecie ankietowanych firm ostrzega przed konsekwencjami tego niedoboru, dlatego wzywa się do lepszej edukacji STEM i strategii przyciągania międzynarodowych talentów. Jeden jasny punkt: około 80% firm zatrudnia już osoby z międzynarodowym doświadczeniem, co pokazuje, że są one chętne do odkrywania nowych możliwości poszerzania puli talentów.
Jeśli jesteś ciekawy i chcesz dowiedzieć się więcej o nowościach w branży, możesz przeglądać Oferty pracy w dziedzinie fotoniki lub sam stać się aktywnym. Targi W3+, które odbędą się w Jenie w dniach 29 i 30 listopada 2023 r., to także doskonała platforma dla firm do zaprezentowania się i nawiązania nowej współpracy. Ponad 130 firm i partnerów zaprezentuje swoje najnowsze produkty i usługi. Odbędzie się także towarzysząca konferencja, aby zapewnić zainteresowanym profesjonalistom głębszy wgląd w krajobraz innowacji.
Pośród tych wyzwań jest jasne: przemysł fotoniczny w Turyngii ma potencjał rozwoju i przetrwania nawet w trudnych czasach. Perspektywy na najbliższe lata dają nadzieję na pozytywny rozwój sytuacji, który zarówno stworzy miejsca pracy, jak i jeszcze bardziej wzmocni siłę innowacyjną regionu.