Συλλογικές διαπραγματεύσεις στο Elbe-Elster-Klinikum: Έρχεται ο επόμενος γύρος!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Οι συλλογικές διαπραγματεύσεις στο Elbe-Elster-Klinikum ξεκινούν στις 13 Νοεμβρίου 2025 με αιτήματα για υψηλότερες αμοιβές και καλύτερο μοντέλο χρόνου εργασίας.

Tarifverhandlungen am Elbe-Elster-Klinikum starten am 13. November 2025 mit Forderungen nach höheren Entgelten und besserem Arbeitszeitmodell.
Οι συλλογικές διαπραγματεύσεις στο Elbe-Elster-Klinikum ξεκινούν στις 13 Νοεμβρίου 2025 με αιτήματα για υψηλότερες αμοιβές και καλύτερο μοντέλο χρόνου εργασίας.

Συλλογικές διαπραγματεύσεις στο Elbe-Elster-Klinikum: Έρχεται ο επόμενος γύρος!

Η καταιγίδα γύρω από τις συλλογικές διαπραγματεύσεις στην Elbe-Elster Klinikum GmbH συνεχίζει να εκτυλίσσεται. Ο τέταρτος γύρος διαπραγματεύσεων έχει προγραμματιστεί για τις 13 Νοεμβρίου 2025 στο Finsterwalde. Επηρεάζονται περίπου 740 εργαζόμενοι, συμπεριλαμβανομένων περίπου 680 μη ιατρικών υπαλλήλων και 60 ασκουμένων. Αυτές οι διαπραγματεύσεις αποτελούν μέρος μιας μακράς διαδικασίας που ξεκίνησε στις 21 Αυγούστου 2025, καθώς DGB αναφέρθηκε.

Ωστόσο, μια αχτίδα ελπίδας εμφανίστηκε στις 21 Οκτωβρίου όταν επιτεύχθηκε συμφωνία για μια νέα μισθολογική κλίμακα. Αυτό ρυθμίζει την ανάθεση των εργαζομένων σε ομάδες αμοιβών βάσει συγκεκριμένων χαρακτηριστικών εργασίας και τίθεται σε ισχύ την 1η Ιανουαρίου 2026. Αυτό θα θέσει επιτέλους ένα τέλος στους απαρχαιωμένους κανονισμούς από τις δεκαετίες του 1980 και του 1990, οι οποίοι δεν ανταποκρίνονταν πλέον στην πραγματικότητα. Η νέα διάταξη βασίζεται στα μέτρα της συλλογικής σύμβασης για τη δημόσια υπηρεσία (TVöD) και υιοθετεί πολλούς από τους όρους και τις ομάδες που ισχύουν εκεί, όπως π.χ. ver.di συμπληρωμένο.

Απαιτήσεις των εργαζομένων

Το συνδικάτο ver.di προβάλλει σαφείς ισχυρισμούς στις τρέχουσες διαπραγματεύσεις. Από την 1η Ιουλίου 2025 απαιτείται αύξηση μισθού 8%, με τουλάχιστον 350 ευρώ περισσότερα μηνιαίως να μπαίνουν στο τραπέζι των εργαζομένων. Επιπλέον, στην ημερήσια διάταξη βρίσκεται η μείωση του εβδομαδιαίου ωραρίου από 39 σε 38,5 ώρες με πλήρη μισθολογική αποζημίωση. Τα επιδόματα για εργασία με βάρδιες και εναλλασσόμενες βάρδιες θα πρέπει επίσης να αυξηθούν προκειμένου να φτάσουν στο επίπεδο του TVöD, κάτι που θα βελτίωνε την ελκυστικότητα των θέσεων. Η Ver.di ζητά επίσης αύξηση των αμοιβών εκπαίδευσης κατά 150 ευρώ καθώς και πρόσθετους κανονισμούς για τις ημέρες των διακοπών από το 2027, οι οποίοι θα ωφελήσουν τους εργαζόμενους που εργάζονται εκ περιτροπής.

Μένει να δούμε πώς θα ανταποκριθούν οι εργοδότες σε αυτές τις απαιτήσεις. Μέχρι στιγμής, η Elbe-Elster Klinikum GmbH δεν έχει κάνει ακόμη συγκεκριμένη προσφορά συλλογικών διαπραγματεύσεων για την αύξηση των μισθών ή τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας. Η τελευταία λέξη δεν έχει ειπωθεί ακόμη, αλλά οι επόμενες διαπραγματεύσεις μπορεί να είναι κρίσιμες για το μέλλον των εργαζομένων της κλινικής, όπως η Περιφερειακή πύλη noteerundees

Μένει να ελπίζουμε ότι όλοι οι εμπλεκόμενοι θα επιδείξουν καλό χέρι στη διαδικασία διαπραγμάτευσης και τελικά θα καταλήξουν σε μια δίκαιη λύση για τους υπαλλήλους της Elbe-Elster Klinikum GmbH.