Kollektiivläbirääkimised Elbe-Elster-Kliinikumis: Järgmine ring on tulemas!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Kollektiivläbirääkimised Elbe-Elster-Kliinikumis algavad 13. novembril 2025 kõrgema palga ja parema tööajamudeli nõudmistega.

Tarifverhandlungen am Elbe-Elster-Klinikum starten am 13. November 2025 mit Forderungen nach höheren Entgelten und besserem Arbeitszeitmodell.
Kollektiivläbirääkimised Elbe-Elster-Kliinikumis algavad 13. novembril 2025 kõrgema palga ja parema tööajamudeli nõudmistega.

Kollektiivläbirääkimised Elbe-Elster-Kliinikumis: Järgmine ring on tulemas!

Elbe-Elster Klinikum GmbH kollektiivläbirääkimisi ümbritsev torm jätkub. Läbirääkimiste neljas voor on kavandatud 13. novembril 2025 Finsterwaldes. Mõjutatud on ligikaudu 740 töötajat, sealhulgas ligikaudu 680 mittemeditsiinitöötajat ja 60 praktikanti. Need läbirääkimised on osa pikast protsessist, mis algas 21. augustil 2025. aastal DGB teatatud.

Lootusekiir tekkis aga 21. oktoobril, kui jõuti kokkuleppele uues palgaskaalas. See reguleerib töötajate määramist konkreetsete ametitunnuste alusel palgagruppidesse ja hakkab kehtima 1. jaanuaril 2026. Sellega tehakse lõplikult lõpu 1980. ja 1990. aastatest pärit aegunud regulatsioonidele, mis ei vastanud enam tegelikkusele. Uus kord põhineb avaliku teenindamise kollektiivlepingu (TVöD) meetmetel ja võtab üle paljud seal kehtivad tingimused ja rühmad, nagu näiteks ver.di täiendatud.

Töötajate nõudmised

Ametiühing ver.di esitab praegustel läbirääkimistel selgeid väiteid. Alates 1. juulist 2025 on nõutav palgatõus 8 protsenti, töötajatele pannakse lauale vähemalt 350 eurot kuus rohkem. Lisaks on päevakorras iganädalase tööaja vähendamine 39-lt 38,5-le täispalga kompenseerimisega. Samuti tuleks suurendada vahetustega ja vahelduva vahetustega töö hüvitisi, et viia end TVöD tasemele, mis parandaks ametikohtade atraktiivsust. Ver.di nõuab ka koolitustasude tõstmist 150 euro võrra ning täiendavaid puhkusepäevade regulatsiooni alates 2027. aastast, mis peaks tooma kasu töötajatele, kes töötavad vahelduvate vahetustega.

Jääb üle oodata, kuidas tööandjad nendele nõudmistele reageerivad. Seni pole Elbe-Elster Klinikum GmbH veel konkreetset kollektiivläbirääkimispakkumist palkade tõstmiseks ega töötingimuste parandamiseks teinud. Viimast sõna pole veel öeldud, kuid järgmised läbirääkimised võivad olla kliiniku töötajate tuleviku jaoks otsustava tähtsusega, kuna [Regionaalne portaal](https://www.dgb.de/service/weiterer-service/tarifmeldeen/tarifmelden/tarifhandlungen-am-elbe-elster-klinikum-naehen-not-esdie.

Jääb üle loota, et kõik asjaosalised näitavad läbirääkimisprotsessis head kätt ja jõuavad lõpuks Elbe-Elster Klinikum GmbH töötajate jaoks õiglase lahenduseni.