Kolektyvinės derybos Elbe-Elster-Klinikum: Artėja kitas turas!
Kolektyvinės derybos „Elbe-Elster-Klinikum“ prasideda 2025 m. lapkričio 13 d., kai reikalaujama didesnio atlyginimo ir geresnio darbo laiko modelio.

Kolektyvinės derybos Elbe-Elster-Klinikum: Artėja kitas turas!
Kolektyvines derybas „Elbe-Elster Klinikum GmbH“ sukėlusi audra tęsiasi. Ketvirtasis derybų raundas numatytas 2025 m. lapkričio 13 d. Finstervaldėje. Nukentėjo apie 740 darbuotojų, įskaitant apie 680 ne medicinos darbuotojų ir 60 stažuotojų. Šios derybos yra dalis ilgo proceso, prasidėjusio 2025 m. rugpjūčio 21 d DGB pranešė.
Tačiau vilties spindulys atsirado spalio 21 d., kai buvo susitarta dėl naujos darbo užmokesčio skalės. Tai reglamentuoja darbuotojų priskyrimą į darbo užmokesčio grupes pagal konkrečias darbo ypatybes ir įsigalioja 2026 m. sausio 1 d. Taip galutinai bus panaikintas pasenęs devintojo ir dešimtojo dešimtmečių reglamentas, kuris nebeatitiko tikrovės. Naujoji tvarka grindžiama kolektyvinės viešųjų paslaugų sutarties (TVöD) priemonėmis ir apima daug ten taikomų terminų ir grupių, pvz. ver.di papildyta.
Darbuotojų reikalavimai
Ver.di sąjunga dabartinėse derybose reiškia aiškius reikalavimus. Nuo 2025 metų liepos 1 dienos darbo užmokestį reikia didinti 8 procentais, darbuotojams ant stalo padėjus mažiausiai 350 eurų per mėnesį daugiau. Be to, darbotvarkėje numatytas savaitės darbo valandų sutrumpinimas nuo 39 iki 38,5 valandos su visu darbo užmokesčio kompensavimu. Taip pat reikėtų padidinti priedus už pamaininį ir kintamą pamaininį darbą, kad jie pasiektų TVöD lygį, o tai padidintų pareigybių patrauklumą. Ver.di taip pat ragina 150 eurų padidinti atlyginimą už mokymus, taip pat papildomas atostogų dienų taisykles nuo 2027 m., kurios turėtų būti naudingos darbuotojams, dirbantiems rotacine pamaina.
Belieka laukti, kaip darbdaviai reaguos į šiuos reikalavimus. Kol kas „Elbe-Elster Klinikum GmbH“ dar nepateikė konkretaus kolektyvinio pasiūlymo padidinti atlyginimus ar pagerinti darbo sąlygas. Paskutinis žodis dar neištartas, tačiau kitos derybos gali būti itin svarbios klinikos darbuotojų ateičiai, nes [Regioninis portalas](https://www.dgb.de/service/weiterer-service/tarifmeldeen/tarifmelden/tarifhandlungen-am-elbe-elster-klinikum-naehen-not-esdie.
Belieka tikėtis, kad visi dalyvaujantys derybų procese parodys gerą ranką ir galiausiai pateiks teisingą sprendimą Elbe-Elster Klinikum GmbH darbuotojams.