Harjoitukset alkavat 2025: Moni paikka MV:ssä on vielä täyttämättä!

Harjoitukset alkavat 2025: Moni paikka MV:ssä on vielä täyttämättä!

Tänään, 1. syyskuuta 2025, alkaa uusi koulutusvuosi tuhansille harjoittelijoille Mecklenburg-Vorpommernissa. Täyttämättömien oppisopimusten määrä on kuitenkin hälyttävä. Erityisesti vähittäiskaupassa sekä hotelli- ja ravintola-alalla on akuutti pula, jossa yli 400 oppisopimuspaikkaa on täyttämättä. Tämä ero on vastakohtana korkealle koulutuspaikkojen kysynnälle teknisissä ammateissa, kuten auto-, metalli- ja sähkötekniikassa sekä liikenne- ja kuljetusalalla. Monet koulun päättäjät mieluummin ammatillista työtä kuin perinteistä koulutusta, kuten Bertelsmann-säätiön analyysi osoittaa, joka koskee jo joka viides opiskelija. NDR raportoi työnantajajohtaja Lars Schwarz näkee eräiden yritysten harjoittelijoille nyt tarjoamien palkkojen nousun yhtenä syynä tähän suuntaukseen.

Ammateissa on kuitenkin valopilkkuja: oppisopimuskoulutuksen on tehnyt 1 790 nuorta - 133 enemmän kuin edellisenä vuonna. Silti noin 620 ammattikoulutuspaikkaa on täyttämättä. Erityisesti kysyttyjä ammatteja, kuten putki-, lämmitys- ja ilmastointitekniikan järjestelmämekaniikka. Nykyisten koulutusmarkkinoiden edistämiseksi otettiin käyttöön harjoittelupalkkio, jolla on jo positiivinen vaikutus. Lähes joka viides harjoittelija löysi koulutussopimuksen. Tätä aloitetta tukee nyt osavaltion hallitus vielä kahden vuoden ajan lisätäkseen koulutuksesta kiinnostuneiden määrää entisestään.

Rahoituskehyksen ehdot

Toinen koulutusmaisemaan vaikuttava seikka on nykyinen vähimmäiskoulutusraha, joka on asetettu vuodelle 2025. Federal Institute for Vocational Training (BIBB) Koulutuspäivärahan vähimmäismäärä on ensimmäisenä koulutusvuonna 682 euroa, toisena 805 euroa, kolmantena 921 euroa ja neljäntenä 955 euroa. Työehtosopimuksiin sitoutuneet koulutusyritykset ovat velvollisia maksamaan vähintään työehtosopimuksessa sovitun korvauksen, mikä tarkoittaa, että todellisuus voi monissa tapauksissa olla huomattavasti näitä hintoja korkeampi. Mielenkiintoista on, että analyysi osoittaa, että vain 3–4 prosentissa koulutussopimuksista määrätään vähimmäiskoulutuspalkkiosta, vaikka osuus on joillakin aloilla suurempi.

• 1. Ausbildungsjahr: 682 Euro
• 2. Ausbildungsjahr: 805 Euro
• 3. Ausbildungsjahr: 921 Euro
• 4. Ausbildungsjahr: 955 Euro

Lisäksi on noudatettava harjoittelua koskevia määräyksiä. Vähintään 18-vuotiaat harjoittelijat voivat olla oikeutettuja vähimmäispalkkaan, varsinkin jos harjoittelu kestää yli kolme kuukautta. Sen sijaan alle 18-vuotiaat ilman ammattipätevyyttä eivät ole oikeutettuja vähimmäispalkkaan. Yksityiskohdat ovat verkkosivuilla BMAS löytää.

Katse tulevaisuuteen

Ajatus siitä, että koulun päättäjät valitsevat yhä enemmän työtä koulutuksen sijaan, voi vaikuttaa merkittävästi koulutusmarkkinoihin. Käytännön oppimispäivän käyttöönotto uudelle lukuvuodelle parantaa opiskelijoiden ammatinvalintaorientaatiota. Vaikka osavaltion hallituksen ponnistelut nykyaikaisten koulutusmenetelmien ja kannustimien löytämiseksi jatkuvat, on edelleen epävarmuutta siitä, riittääkö tämä täyttämättä jääneet koulutuspaikat vihdoin. Toimitusjohtajia ja kouluttajia pyydetään inspiroimaan nuoria tärkeille uralle houkuttelevilla tarjouksilla ja kohdistetulla tuella.