Millenniaalit kaksikkotyössä: 54 % jongleoi useissa töissä!

Millenniaalit kaksikkotyössä: 54 % jongleoi useissa töissä!

Maailmassa, jossa joustavuus ja taloudellinen turvallisuus ovat yhä tärkeämpiä, Academized.comin tuore tutkimus osoittaa, että yli 52 prosentilla Millennialeista, iältään 26–41, on sivutyö. Erityisen huomionarvoista on, että kolmasosa tästä ryhmästä itse asiassa jongleeraa neljässä tai useammassa työssä. Tämä raportoi Merkurius.

Euroopassa yhteensä 47 prosentilla Millennialeista on vähintään yksi osa-aikainen työ. Saksa erottuu joukosta vaikuttavalla 54 prosentin osuuksella, jota seuraa Iso-Britannia 49 prosentilla ja Ranska 41 prosentilla. Lisänäkökohtana on, että 36 prosenttia useissa töissä työskentelevistä eurooppalaisista Millennialeista voi ansaita yli 10 000 euroa vuodessa, mikä osoittaa, että monityöskentely ei ole vain vaihtoehto, vaan myös tuottoisa strategia.

Polytyön syyt

Yhä useammat nuoret valitsevat useita tulonlähteitä erityisesti taloudellisista syistä. Noin 40 prosenttia vastaajista sanoo, että taloudellinen turvallisuus on heidän pääasiallinen syy monitoimityöhön, kun taas 28 prosenttia haluaa paremman työn ja yksityiselämän tasapainon. Nämä havainnot määritettiin kattavassa 2 500 ihmisen kyselyssä maaliskuussa 2025, ja se sisältyy myös raporttiin. Keskity tehtiin yhteenveto.

Monityössä on kuitenkin myös huonot puolensa. Hälyttävät 42 prosenttia osa-aikatyötä tekevistä vastaajista raportoi työuupumukseen, kun taas 26 prosenttia raportoi parisuhdeongelmista ja 19 prosenttia näkee päivätyönsä kärsivän sen seurauksena. Siitä huolimatta monet ovat valmiita ottamaan vastaan ​​haasteet, sillä 41 prosenttia Millennialeista vahvistaa, että osa-aikatyö vähentää heidän taloudellista taakkaa.

Polytyöskentely digitaalisella aikakaudella

Digitalisaatio ja joustavat työmallit ovat helpottaneet useiden töiden tekemistä huomattavasti. Teknologiateollisuudessa 35 prosenttia Millennialeista käyttää tekoälytyökaluja osa-aikatyössään ja ansaitsee jopa 40 000 euron lisätuloja vuosittain. Tämä kehitys ei ole vain trendi, vaan se edustaa perustavanlaatuista muutosta työelämässä, kuten Sascha Stowasser Institute for Applied Ergonomicsista (ifaa) toteaa myös.

Mielenkiintoinen esimerkki on IT-ammattilainen, joka työskentelee salaa kolmessa kotitoimistotyössä ja ansaitsee 368 000 dollaria vuodessa ylittämättä normaalia 40 tuntia viikossa. Tällaiset äärimmäiset tapaukset herättävät ajatuksia työmarkkinoiden tulevaisuudesta ja siitä, mitä mahdollisuuksia monityö todella tarjoaa yksilöille.

Yhteenvetona voidaan todeta, että polyworking on selvä merkki muutoksista ammattimaailmassa. Millenniaalit ja Z-sukupolvi käyttävät tätä trendiä edistääkseen voimaantumista ja monimuotoisuutta työelämässään, samalla kun he etsivät luovaa ilmaisua ja oppivat uusia taitoja. Nämä lähestymistavat jatkavat lisääntymistä myös taloudellisesti epävarmoina aikoina – kehitys tuo mukanaan sekä mahdollisuuksia että haasteita.

Monityöskentelyn aihe koskee meitä myös jatkossa ja jäämme mielenkiinnolla katsomaan, miten työn maailma kehittyy edelleen. Pysy kuulolla!