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Millennials en duo de métiers : 54% jonglent avec plusieurs jobs !
L'année 2025 montre que 54 % des Millennials en Allemagne pratiquent le polytravail pour atteindre une sécurité financière et un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Millennials en duo de métiers : 54% jonglent avec plusieurs jobs !
Dans un monde où la flexibilité et la sécurité financière deviennent de plus en plus importantes, une enquête récente d'Academized.com montre que plus de 52 % des Millennials, âgés de 26 à 41 ans, ont un travail secondaire. Ce qui est particulièrement remarquable, c'est qu'un tiers de ce groupe jongle en réalité avec quatre emplois ou plus. Ce rapport Mercure.
En Europe, 47 % des Millennials ont au moins un emploi à temps partiel. L'Allemagne se démarque avec un taux impressionnant de 54 pour cent, suivie par la Grande-Bretagne avec 49 pour cent et la France avec 41 pour cent. Un autre aspect est que 36 % des Millennials européens qui occupent plusieurs emplois sont capables de gagner plus de 10 000 euros par an, ce qui montre que le polytravail n'est pas seulement une option, mais aussi une stratégie lucrative.
Les raisons du polytravail
De plus en plus de jeunes choisissent plusieurs sources de revenus, notamment pour des raisons financières. Environ 40 pour cent déclarent que la sécurité financière est la principale raison de leur polytravail, tandis que 28 pour cent souhaitent un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Ces résultats ont été déterminés par une enquête approfondie menée auprès de 2 500 personnes en mars 2025, qui est également incluse dans un rapport de Se concentrer ont été résumées.
Cependant, le polytravail présente également des inconvénients. Un nombre alarmant de 42 pour cent des personnes interrogées ayant un emploi à temps partiel signalent un épuisement professionnel, tandis que 26 pour cent signalent des problèmes relationnels et 19 pour cent voient leur travail quotidien en souffrir. Néanmoins, nombreux sont ceux qui sont prêts à relever les défis, puisque 41 % des Millennials confirment que les emplois à temps partiel réduisent leur fardeau financier.
Le polytravail à l’ère du numérique
La numérisation et les modèles de travail flexibles ont rendu beaucoup plus facile l’exécution de plusieurs tâches. Dans le secteur technologique, 35 % des Millennials utilisent des outils d’IA pour leur travail à temps partiel et gagnent un revenu supplémentaire pouvant atteindre 40 000 euros par an. Cette évolution n'est pas seulement une tendance, mais représente un changement fondamental dans le monde du travail, comme le souligne également Sascha Stowasser de l'Institut d'ergonomie appliquée (ifaa).
Un exemple intéressant est celui d’un professionnel de l’informatique qui occupe secrètement trois emplois à domicile et gagne 368 000 $ par an sans dépasser les 40 heures habituelles par semaine. De tels cas extrêmes suscitent une réflexion sur l’avenir du marché du travail et sur les opportunités que le polytravail offre réellement aux individus.
En résumé, le polytravail est un signe clair des changements dans le monde professionnel. Les Millennials et la génération Z utilisent cette tendance pour promouvoir l’autonomisation et la diversité dans leur vie professionnelle, tout en recherchant l’expression créative et l’acquisition de nouvelles compétences. Ces approches continueront probablement à se développer même en période d’incertitude économique – une évolution qui comporte à la fois des opportunités et des défis.
Le thème du polytravail continuera à nous préoccuper à l'avenir et nous serons ravis de voir comment le monde du travail va évoluer. Restez à l'écoute!