POLITIE IN SAXONY-ANHALT: PERSOONLIJKE KNELNIGHEID Rem onze beveiliging!
POLITIE IN SAXONY-ANHALT: PERSOONLIJKE KNELNIGHEID Rem onze beveiliging!
Aschersleben, Deutschland - De politie in Saksen-anhalt wordt geconfronteerd met grote uitdagingen. Met slechts ongeveer 6.400 politieagenten ligt het personeel momenteel aanzienlijk onder het doelwit van 7.000 tot 2026. Maar minister van Binnenlandse Zaken Tamara Zieschang veronderstelt dat dit doel alleen begin 2028 kan worden bereikt. De reden voor de vertraging? De toename van dropouts en hoge diarree -percentages tijdens examens. Zieschang denkt zelfs aan het verhogen van het doel van de politiediensten, omdat de vereisten voor de politie gestaag groeien, zoals [radiosaw.de] (https://www.radiosaw.de/artikel/Sachsen-Anhalt-personalbangelbangelbangelbangel-pei- der-polizei).
Een blik op het trainingslandschap laat zien dat ex-principale Frank Knöppler wijst op de hoge dropout-tarieven in politietraining. Hij benadrukt dat zowel professionele opleiding als fysieke fitheid essentieel zijn voor een carrière bij de politie. Knöppler vermoedt dat verhoogde advertenties op sociale media ongeschikte kandidaten kunnen aantrekken. Onder de redenen voor de vroege beëindiging van trainingscursussen, het falen van examens, ontbrekende rijbewijzen, maar ook plichtsverschillen en strafprocedures kunnen worden gevonden. Over het algemeen ziet Knöppler de University of Applied Sciences in Aschersleben in de bovenste derde in de landelijke vergelijking van alle politiecolleges, zoals [MDR.DE] (https://www.mdr.de/nachrichtten/sachsen-anhalt/polizei- ousbildung-refelanz-00.html).
Uitdagingen en hervormingsbehoeften
Een ander groot onderwerp is het ontbreken van gekwalificeerde aanvragers voor politietraining. Meer dan 11.000 aanvragers hebben zich in mei in NRW geregistreerd - het beoogde aantal van 3.000 gekwalificeerde kandidaten kon echter niet worden bereikt. De deelstaatregering heeft de deadline van de aanvraag voor het volgende jaar van de training uitgebreid, aangezien hoge diarree -percentages van 20% jaarlijks worden bepaald tijdens gespecialiseerde examens. Een nieuwe verordening die vanaf 1 september van kracht zal worden, stelt u in staat deze tot twee keer na twee falen te herhalen. Deze zogenaamde "Joker-oplossing" is bedoeld om geschikte kandidaten uit te zoeken zonder potentiële talenten weg te geven WDR.DE.
De bund van de Duitse criminele politie (BDK) geeft ook de personeelsstukken aan in de criminele politie in Saksen-Anhalt. Knöppler vereist gerichte training die zich ook meer richt op speciale verantwoordelijkheidsgebieden. Dit kan ook worden bereikt door extra cursussen voor potentiële criminele politieagenten. Stages en praktische modules moeten ook worden geïntegreerd in de training om de jongeren beter voor te bereiden op de uitdagingen van het dagelijkse politieleven. Uwe Bachmann van de Police Union (BBP) ziet ook een dringende behoefte aan actie.
Al deze aspecten tonen aan dat de politie in Saksen-anhalt en NRW niet alleen worden geconfronteerd met grote uitdagingen in termen van personeelsknelpunten, maar ook tijdens de training. Het valt nog te bezien hoe de geplande hervormingen de situatie kunnen verbeteren en of de benodigde specialisten de oproep aan de politie zullen volgen.
Details | |
---|---|
Ort | Aschersleben, Deutschland |
Quellen |
Kommentare (0)