Eisfeld celebra a Jonny: 500 ° aprendices del IHK Südthüringen!

Eisfeld celebra a Jonny: 500 ° aprendices del IHK Südthüringen!

Eisfeld, Deutschland - En este período de entrenamiento, hay razones para ser feliz: Jonny Schwenk, un joven de 16 años de Sonneberg, ha llegado a su lugar como aprendiz 500 en el distrito de cámara del IHK South Thuringia. Para él, el emocionante viaje a la máquina y al líder de la planta en el Scholle IPN Alemania en Eisfeld comienza el 1 de agosto. Esta no es una ocasión diaria, y Jonny está visiblemente emocionada y llena de anticipación por su tiempo de entrenamiento.

Este gran éxito no fue accidente. Junto con su maestra de referencia, Diana Meyer, Jonny Lange buscó un puesto de entrenamiento adecuado. El consejo crucial provino de una día abierto en el Centro de Educación de Hildburghausen (HBZ), donde pudo experimentar varias profesiones de cerca. Tales eventos ofrecen oportunidades reales para encontrar la forma correcta para el futuro profesional, así como el hwk südthüringen Una vez más.

El significado de las pasantías

Para muchos jóvenes, la búsqueda de la profesión correcta es a menudo un camino difícil. El Intercambio de Aprendizaje IHK, que se puede encontrar en ihk.de , enumera las 40,000 puestos de capacitación abiertos y posiciones de retención nacionales. El intercambio de aprendizaje sirve no solo como una fuente de información, sino también como una plataforma que reúne a numerosas empresas.

Las pasantías son otro componente importante en esta búsqueda. Ayudan a obtener una primera visión de diferentes profesiones. Los estudiantes y los buscadores de capacitación tienen la oportunidad de conocer a los posibles colegas y comparar las profesiones deseadas. En el mejor de los casos, estos contactos pueden conducir a una capacitación exitosa, lo cual es de gran importancia para los jóvenes.

Una mirada hacia el futuro

Jonny es un buen ejemplo de lo que es posible con el soporte correcto y las ofertas correctas. El Centro de Educación de Hildburghausen en relación con el intercambio de aprendices crea este valioso espacio para que los jóvenes talentos dan los primeros pasos en la vida profesional. Y como parece, 2025 es un año prometedor para el panorama de capacitación en South Thuringia.

Ya sea con una pasantía o un contrato de aprendizaje, existen numerosas opciones para todos los que buscan una entrada al mundo del trabajo. ¡Jonny nos muestra a todos que el primer paso hacia el futuro profesional se puede abordar valientemente!