Иск за окръжен съвет: Парите на гражданите за работоспособност трябва да изчезнат!

Иск за окръжен съвет: Парите на гражданите за работоспособност трябва да изчезнат!

Burgenlandkreis, Sachsen-Anhalt, Deutschland - Гореща тема в политическия пейзаж на Германия: Гьоц Улрих, окръжният администратор в района на Бъргенланд и вицепрезидент на германския ден Landkrei, носи глътка свеж въздух в дебата за гражданските пари. На 22 юли 2025 г. той даде да се разбере, че поиска ползата на гражданите за хора, които отказват да поемат предложена работа. Според Улрих много хора, включително деца, ученици, стажанти и най -добри, се нуждаят от финансова подкрепа, но има и признаци на злоупотреба, които не трябва да се игнорират. Областният администратор го вижда, тъй като спешно се нуждае от бездетни хора, които не желаят да отидат на работа, не трябва да получават никаква основна сигурност. Нека заявим: „Германия няма безусловен основен доход“, казва Улрих, който изисква ясни съобщения и подчертава, че законът трябва да отразява това. bild.de също съобщава, че федералното правителство иска закона да се рекламира на реалността на работните места.

Какво ще кажете за надбавката на гражданите? От 2025 г. ще има някои реформи, които наред с други неща изглеждат по -трудни за нарушения на задълженията. Пропуснатите срещи в Центъра за работа или отхвърлената работа предлагат до съкращаване на стандартното изискване с до 30 процента. Гражданите на ЕС също трябва да живеят в Германия в продължение на пет години в бъдеще, за да имат право на пари за гражданство. Целта на реформите на Taзi е по -активна интеграция в пазара на труда и по -строга работа с случаи на недекларирана работа. Обаче също така е критикувано, че тези правила потенциално могат да доведат до социални трудности, като buerger-geld .

Устойчиви решения за Центъра за работа

JobCenter са под натиск. Според настоящото обсъждане на IAB има ясна нужда от реформи в основната сигурност. Д -р в семинар, Сара Бернхард представи най -новите резултати от над 300 участници, които показаха, че високо специализирани безвъзмездни средства като холистичен коучинг са оценени положително. Независимо от това, има и критични гласове на регламентите, особено в отпуска по майчинство за активи и живот. Тук често има липса на гъвкавост и практически решения, които представляват големи предизвикателства за служителите на Центъра за работа. IAB По-голямата част от работните центрове също смятат дългосрочните возови тренировки, отколкото медиацията в спомагателните дейности.

Би било желателно работните центрове да разполагат с повече средства за разширяване на необходимата квалификация и възможности за работа. Улрих описва, че федералното правителство липсва около един милиард евро за персонал и дигитализация всяка година. Натискът нараства и градската администрация скоро ще трябва да заеме ясна позиция как иска да се справи с предизвикателствата на основната сигурност.

Бъдещето на гражданската полза ще остане противоречива тема, особено с прозренията на Улрих и предстоящите реформи. Едно е сигурно: Политиката е необходима за намиране на подходящи решения, които са ефективни и задоволява нуждите на хората.